单位为我们员工缴纳基数为3269的社保，那每个月员工个人应该缴纳多少钱呢

更新时间：2020-09-17 02:11:49

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你好，社保办理的流程为：(一)首先要进行社保登记(二)还需填报办理社会保险“网上申报”业务申请表(三)办理参保人员增减变化申报的业务操作程序。

2020.09.14 01:20:00

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个人缴纳社保需注意哪些问题?

1. 社保只能包括养老、生育、医疗保险三险，不能包括工伤、失业险。
2. 被保险人初次缴费6个月后，才能享受大病医疗保险待遇。参加大病医疗保险的被保险人需连续缴费，不能间断。若连续缴费满5年且未报销过大病医疗费，再次缴费时，时间可连续计算；若缴费不满5年或虽满5年但已享受过大病医疗保险待遇，再次缴费后，需等待6个月才能再次享受大病医疗保险待遇。此外，只报销一次性住院医疗费用超过1300元的部分，门急诊费用不予报销。
3. 申领银行“医保借记卡”时，如使用的身份证不是18位，需及时到银行变更并通知职介或人才进行登记，否则社保中心无法正常划款。
4. 确保银行“医保借记卡”中存款充足，划帐后至少留有10元余额。
5. 办理完参保手续后，请于2个月内领取《市医疗保险手册》。若超过6个月未领取，需重新申请领取(需1-2周时间)。

2020.09.15 19:12:49

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社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度。社会保险计划由政府举办，强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金，在满足一定条件的情况下，被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿。社会保险的主要项目包括养老社会保险、医疗社会保险、失业保险、工伤保险、生育保险等。

企业在取得营业执照（其他单位自批准成立）之日起90日内，应当向社保机构申办社会保险登记手续。企业与员工依法签订劳动合同并确立劳动关系的，或者虽未签订劳动合同但已形成事实劳动关系的，企业应当及时为员工办理参加社会保险手续。用人单位不得以试用期为借口，拒绝为员工参保。

员工从本市的一个单位到另一个单位工作，只需将《职工社会保险证》或《深圳市社会保障卡》的电脑号及身份证号码提交新单位，便可由新单位申请参保。同时，原参保单位应在员工辞工的下一个月通过网上申报或者到社保机构为该员工办理停保手续。为保障员工的参保利益，原参保单位未及时办理停保手续的，新参保单位可以通过网上申报办理新员工的参保手续。不论员工社保是否停交，新参保时自动将前后参保资料、缴费记录及个人账户积累额予以合并。

2020.09.16 02:20:27

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1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。2、参保条件：城镇户口或农转非户口。2、办理地点：当地社区街道的社保服务点，或区县一级的社保局(劳动保障局)。3。个人如何缴纳社保问题中所需基本资料：户口本、身份证和复印件，2张1寸照片。4、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。

2020.09.17 02:11:49

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