我77年高中毕业被本企业招临时工至78底，毕业后又被正式工作分配到本企业工作至今，连续工龄如何计算

更新时间：2020-09-17 15:53:52

问题描述：

问，我77年高中毕业被本企业招临时工至78底，后上本企业技校，毕业后又被正式工作分配到本企业工作至今，现办理退休，连续工龄如何计算

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台特邀律师推荐
已帮助1784030 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

只要是有劳动关系，工龄计算是一样的。户籍与单位所在地同省不同地区，对工龄的认定没有影响。劳动者需明确，“买断工龄”是违法的。企业必须与员工签订劳动合同，并依法参加社会保险，缴纳保险费。如果企业与员工解除劳动关系，员工能依法享受失业保险、养老保险、医疗保险等社会保障待遇，因此无须“买断工龄”。但仍有部分国有企业无视国家政策法规的明文禁止，采用“买断工龄”的方式安置富余人员。为了保障员工的合法权益，维护国家法制的统一，国家有关部门在制定劳动和社会保障政策时，严格禁止企业采取“买断工龄”形式将员工推向社会。

在《中华人民共和国劳动法》、《社会保险费征缴暂行条例》、《失业保险条例》等一系列法律、法规的颁布和实施后，我国已建立起较完善的社会保障制度，“买断工龄”一词应退出历史舞台。时至今日，“买断工龄”是国家政策法规明令禁止的。如果仍有企业通过“买断工龄”的形式与员工解除劳动关系，说明这个企业没有依法为其员工缴纳医疗保险、失业保险、养老保险，员工可以依法向劳动争议仲裁委员会提起劳动仲裁，行政主管部门也应依法对企业进行制止和制裁。

2020.09.14 15:58:08

点赞
找法网咨询顾问
已帮助997002 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄的长短标志着职工参加工作时间的长短，也反映了他对社会和企业的贡献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。

工龄可分为一般工龄和连续工龄含本企业工龄。

一般工龄是指职工从事生产、工作总的工作时间。

连续工龄含本企业工龄是指工人、职员在两个工作单位以上，可以合并计算的工作时间。

2020.09.16 16:37:57

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1774017 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

计算退休工龄有3种方法。连续计算法，也叫工龄连续计算。并计算法，也叫合并计算连续工龄。工龄折算法。

2020.09.17 15:53:52

点赞
王丽侠律师
服务地区：河南-郑州

你好，这种情况建议咨询社保局。

2020.09.12 17:07:10

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。