在工地受伤手指骨折，老板怎么赔偿

更新时间：2020-09-08 12:15:37

问题描述：

在工地受伤手指骨折，工伤保险不赔，老板怎么赔偿

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助718220 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

一般说来，骨折构成九至十级伤残。职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：
　　(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为12个月的本人工资，八级伤残为10个月的本人工资，九级伤残为8个月的本人工资，十级伤残为6个月的本人工资；
　　(二)劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。3、若你解除劳动合同，用人单位还要向你支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。4、医疗费由工伤保险基金支付，用人单位按工伤前的标准支付工资和福利待遇、护理费、住院伙食补助费、交通费等。5、若单位没有缴纳工伤保险费，则全部费用由单位支付。

2020.09.07 17:02:42

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助1775892 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

一般遇见这种情况，先建议您去做个工伤鉴定。鉴定结果出来后，生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责。护理费标准按以下情形处理： 1、住院期间有专门护工护理的，按护理费单据载明的金额确定； 2、安排有固定收入来源的亲属护理的，按其亲属收入证明载明的金额确定，但不得超过当地上一年度职工社会平均工资； 3、安排无固定收入来源的亲属护理的，可按当地一般护工市场价格水平确定。

2020.09.07 23:05:03

点赞
找法网咨询顾问
已帮助524685 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

员工工伤可以要求老板赔偿。工伤职工、工亡职工亲属依法应当享受的赔偿项目和标准如下：

1. 造成一般伤害(未达到残疾)的赔偿项目包括医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。
2. 造成伤残的赔偿项目在一般伤害的基础上增加了辅助器具费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。
3. 造成死亡的赔偿项目包括丧葬补助金、一次性伤亡补助金、供养亲属抚恤金。
4. 职工下落不明的情况需分不同情况处理，若职工没有被宣告死亡，其直系亲属可获得供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金的50%(生活有困难的)；若职工被宣告死亡，其直系亲属可获得丧葬费、供养亲属抚恤金、一次性工亡补助金。

此外，申请工伤鉴定有时间限制，工伤认定一般在工伤发生后30日内由用人单位提出，若用人单位未提出，工伤职工或直系亲属可在工伤发生1年内提出，受理部门为劳动局。鉴定机构为省、地(市)二级劳动鉴定委员会，医疗期满必须鉴定，且伤残鉴定的时效必须等到“医疗终结”方能进行，通常鉴定时效为出险后3-6个月。

2020.09.08 12:15:37

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。