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8月份上了一个月班领导算我是自离会不会影响我8月份的工资
更新时间：2020-09-11 12:19:59
问题描述：
8月份上了一个月班 然后9月2-6号矿工4天 领导算我是自离 会不会影响我8月份的工资
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你好，辞职后公司有可能会按平时发工资的日期发放工资，可以跟公司协商发工资的时间。
2020.09.06 14:55:49
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劳动者擅自离职，没有提前30天书面提出离
职，用人单位也不存在《
劳动合同法
》第三十八条的情况，劳动者属于违法。用人单位应该全额支付劳动者工资。但是该劳动者违法离职给用人单位造成的直接经济损失、招聘产生的费用，用人单位可以要求劳动者承担。
2020.09.08 13:08:09
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与用人单位发生
劳动纠纷
，建议劳动者最好不要自离！如果公司不愿继续履行劳动合同，必须出具书面解除
劳动关系
通知，不予出具，可以到
劳动监察
部门投诉！有解除劳动关系书面通知，可以到劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司继续维持劳动合同，或要求给予经济赔偿
2020.09.11 12:19:59
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自离能拿到上个月的工资吗？15号发上个月的工资，我干了这个月的7号，这一个礼拜的工资不打算要了
本月发放上月工资，如果没有拖欠或者恶意克扣等行为的，是不违法的。用人单位与劳动者可以依法约定在工作的下一个月发放工资，只要发放的数额和日期等符合约定即可。<
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