请问报销的是医疗保险吗，后面还能报销职工生育保险吗？

更新时间：2020-09-09 17:30:18

问题描述：

生孩子出院结账已用社保卡结账报销，请问报销的是医疗保险吗，后面还能报销职工生育保险吗？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

平台法律顾问团队官方
已帮助1368396 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

如果是甲类的中草药，医保卡是可以报销的。医保指社会医疗保险。社会医疗保险是国家和社会根据一定的法律法规，为向保障范围内的劳动者提供患病时基本医疗需求保障而建立的社会保险制度。基本医疗保险基金由统筹基金和个人账户构成。职工个人缴纳的基本医疗保险费全部计入个人账户；用人单位缴纳的基本医疗保险费分为两部分，一部分划入个人账户，一部分用于建立统筹基金。

2020.09.03 14:13:44

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助187041 人 · 响应时间平均1分钟内

咨询我

在住院时,你须将劳动保障可给医院进行登记等出院时,可报销90%其于自费劳务工医保方法同上,但报销的金额是不一样的,门诊看病90元以下可报90%,90元以上的只报90元.

2020.09.03 20:47:55

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助519252 人 · 响应时间平均5分钟内

咨询我

生育保险是一项通过国家立法实施的社会保险制度，旨在为因生育子女而暂时中断劳动的职业妇女提供生活保障和物质帮助。该制度主要包括生育津贴和生育医疗待遇两部分。

生育津贴的计算公式为：生育保险金=生育津贴+医疗补助金，其中津贴以用人单位职工月平均工资为基数。具体的计发标准如下：

1. 正常生育的按3个月(90天)计发；
2. 晚育的按3.5个月(105天)计发；
3. 生育并已领取《独子证》的按4.17个月(125天)计发；
4. 晚育并已领取《独子证》的按4.67个月(140天)计发。

医疗补助金则以特区上年度企业职工月平均工资为基数，具体计发标准为：

1. 正常生育的按2个月计发；
2. 剖腹产或多胞胎的按4个月计发。

在办理生育保险报销手续时，生育职工个人或家属需携带以下证明到社会保险经办机构：

1. 生育职工单位证明；
2. 县级以上计划生育部门签发的计划生育证明(或死亡证明)；
3. 职工本人的身份证及复印件；
4. 医疗机构出具的病情证明；
5. 医疗机构出具的医疗费结算单。

对于施行计划生育手术的职工，其个人或家属需携带以下证明到社会保险经办机构办理报销手续：

1. 施行计划生育手术职工单位证明；
2. 职工本人身份证及复印件；
3. 医疗机构出具的计划生育手术证明；
4. 医疗机构出具的医疗费结算单。

2020.09.09 08:28:15

点赞
找法网咨询顾问
已帮助230890 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

生育保险作为一项社会保险制度，只适用于达到法定婚龄的已婚女性劳动者，并且还必须符合和服从国家计划生育的规定。不符合法定年龄的已婚女性劳动者的生育和不符合或不服从国家计划生育规定的生育，都不能享受生育保险待遇。报销的条件为：
1、符合国家计划生育政策生育或者实施计划生育手术。
2、在单位按照规定参加生育保险并为该职工连续足额缴费一年以上。在生育(流产)时仍在参保的职工，按有关规定享受生育保险待遇。

2020.09.09 17:30:18

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。