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被其他工人打伤,他跑了,不愿赔偿,我该怎么办,也不负责,我想起诉老板和打我得工人,我应该怎么起诉
更新时间:2020-08-26 19:43:02
问题描述:
你好,我在工地因为和工人工作事情上有冲突,被其他工人打伤,报警时候,他跑了,我去医院住院了,之后协商,不愿赔偿,我该怎么办,老板说我们自己协商,也不负责,我想起诉老板和打我得工人,我应该怎么起诉
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
刘剑锋律师
服务地区:广东-汕头
136-0984-0752
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把雇主和打人者作为共同被告一同起诉。
2020.08.15 00:16:16
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刘卓律师
服务地区:辽宁-大连
181-0411-7136
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您好,您报警了吗
2020.08.14 19:11:16
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对于在医院的医疗费用,公司垫付了医疗费,
工伤赔偿
下来如果包括报销的医疗费,公司向伤者要回之前付的医药费,这样做合理,因为,单位参加工伤保险的,医疗费由工伤保险基金支付,单位不需要支付。但是,你要注意,很多时候,并不是所有的医疗费工伤保险基金都报销,而是符合工伤保险目录的才报销,工伤保险基金不报销的应该由单位支付,所以,你把工伤保险基金报销的医疗费给公司。
2020.08.23 22:23:35
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找法网咨询顾问
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1694902
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平均3分钟内
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被人打伤可以及时报警处理,如果鉴定为轻伤的,可以请求公安机关追究打人者的刑事责任,并要求承担受害人的医疗费、误工费等费用。
民事赔偿的范围,根据【
最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释
】第十七条的规定,包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费等。
2020.08.24 11:48:26
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劳动纠纷律师团队
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1017245
人 · 响应时间
平均5分钟内
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你好,被人打及时报警。
首先,被人打伤的程度是否已经构成轻伤,如果是轻伤,打人者就构成
故意伤害罪
,依法应追究刑事责任;
其次,如不构成轻伤,那么就属于一般的民事侵权,侵犯了你的生命
健康权
,你应当向法院提起诉讼。
侵权赔偿范围包括:医疗费、误工费、护理费、交通费、住院伙食补助费、营养费等,如果有精神损害的,如面部被毁容或给自身名誉造成极其重大的影响等,可以主张精神损害抚慰金。
2020.08.26 19:43:02
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张鏸元律师
服务地区:辽宁-大连
您可以起诉打你的工人和老板,具体怎么起诉需要面谈解答
2020.08.23 08:12:16
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