现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,我朋友在邮件中提到过公司发给员工部分工资,但没有对公司收据签字,请问公司现在是否可以用这个电子邮件作为公司发给员工工资的证据。

更新时间:2004-11-05 17:32:59
问题描述:
我的朋友在一软件公司工作几年(我朋友开始有和公司签合同,后面两年就没有签合同,前几个离开公司是公司让离开的,没有任何协议,但是有客户证明我朋友在该公司任职),现在公司快倒闭了,倒闭之前的大半年时间,公司一直没有钱,发工资是没有规律发了部分工资,但没有让我朋友写收据、签字什么的,我朋友几个前已经离开了公司,因为有工资在公司扣留的问题,所在到现在我的朋友还在为公司做一些工作,现在公司最后一个项目验收了,我朋友需要公司结算工资以及离开公司的工资问题,但公司不想结算,反过来起诉我朋友带走公司开发代码(离开公司时是公司让我朋友修改这些开发代码的,因为公司做得太绝情,现在我朋友也准备起诉公司,要回工资(是否可以要回公司没有规律、没有收据签字发了部分工资),因为公司还欠我朋友一些以前承认的奖金等。但是现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,我朋友在邮件中提到过公司发给员工部分工资,但没有对公司收据签字,请问公司现在是否可以用这个电子邮件作为公司发给员工工资的证据。如果要起诉公司,我朋友用应该怎么做。由于时间比较紧张,希望律师能早点回复我朋友,谢谢
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 王列延律师
    服务地区:广东-深圳
    既然你时间很紧,就叫你朋友和我直接联系。
    2004.11.05 17:32:59
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
1、以上提到的我公司奖金提成制度,作为公司内部文件,以电子文档的形式在全公司发放(以邮件的形式发到每
奖金制度对公司应该有约束力. 最好奖金拿到后再提出辞职要求. 具体还要看文件是怎么规定的,奖金具体怎么发放\\时间等.
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
有以下问题请教:1、以上提到的我公司奖金提成制度,作为公司内部文件,以电子文档的形式在全公司发放(以
既然是公司的一项制度,当然应当履行兑现。但必须保存好证据,并且能证明邮箱系公司特定而非他人的。在公司不承认的情况下需这些证据以及其他员工的证明。但我个人认为既然
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
有以下问题请教:1、以上提到的我公司奖金提成制度,作为公司内部文件,以电子文档的形式在全公司发放(以
公司的内部文件对公司也有约束力,如果文件规定你有权享有奖金,公司应照实支付.
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
1、以上提到的我公司奖金提成制度,作为公司内部文件,以电子文档的形式在全公司发放(以邮件的形式发到每
1、公司公布的规章制度对公司和劳动者都有约束力。公司应当按制度规定兑现承诺。如果公司有规定何时发放奖金,应当按照公司规定办。如果没有规定,可以要求到帐后在合理时
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
资合公司
资合公司
资合公司 29105
现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,我朋友在邮件中提到过公司发给员工部分工资,但
电子邮件一般不能作为直接证据,即定案的依据,需有其他证据共同证明案件事实。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
帮助员工就是帮助公司
帮助员工就是帮助公司
公司法动态 43193
现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,我朋友在邮件中提到过公司发给员工部分工资,但
电子邮件证据是否能作为证据使用,目前仍存在争议.我个人认为是可以作为证据使用的,且以前也有过类似的判例.
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,我朋友在邮件中提到过公司发给员工部分工资,但
电子邮件是可以作为证据使用的。你朋友应尽快申请劳动仲裁,因为时效只有60天。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,我朋友在邮件中提到过公司发给员工部分工资,但
我个人认为可以,因为我国《合同法》规定电子邮件是一种有效的证据形式。但是我认为应当仅凭该份电子邮件还不足认定公司已经支付工资这一事实。理由是:是电子邮件可修改,
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
现在有一个问题,我朋友和公司谈结算的时候,是用电子邮件,邮件中提到过公司发给员工部分工资,但没有对公
一、该电子邮件可以作为公司发给员工工资的间接证据,但是其证明效力较低。二、应当先进行劳动仲裁,对仲裁结果不服的,可以向人民法院起诉。注意收集相关证据。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
43秒前
贾斌律师
近期帮助 1694 人
我招主播挂靠在成都公司底下,7月份该公司转到其他公会,我不同意,主播现在在我名下,构成侵占
2分钟前
郝爽主任律师
近期帮助 1340 人
你好律师,假设我是广西横州的,了解,在美容店被刮伤了,怎么要求他们赔偿顾客的损失
3分钟前
张健律师
近期帮助 6134 人
医生不建议做这个工作,3月21号的时候书面辞职报告交了一直到现在就是不批。公司有责任吗
5分钟前
于奇生律师
近期帮助 4285 人
我前两个月和原公司解除劳动合同了,这个月重新找了一家公司上班了做了不到一个月没做了,还可以继续领失业
7分钟前
智优律所律师
近期帮助 2395 人
离职后工资没准时发放
9分钟前
张印富律师
近期帮助 1097 人
被车撞了判全责。
12分钟前
程杰律师
近期帮助 35514 人
洗鞋店把鞋子洗黄了怎么赔偿,想了解洗鞋纠纷需提供哪些证据?
13分钟前
周文才律师
近期帮助 93944 人
你好老师,500千伏的高压线离房屋安全距离多少米
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询