首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
宁夏法律咨询
>
固原法律咨询
>
固原妇幼权益
> 咨询详情
哺乳期产假工资,生完孩子由于种种原因不能去上班了想要辞职,这种情况需要退回产假期间的工资吗?目前产假还有两个月
更新时间:2020-07-31 17:41:12
问题描述:
我是正式编制老师,生完孩子由于种种原因不能去上班了想要辞职,这种情况需要退回产假期间的工资吗?目前产假还有两个月
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台特邀律师
推荐
已帮助
362406
人 · 响应时间
平均5分钟内
咨询我
你好,可以得到工资,按实际工作时间支付给你工资。
2020.07.30 02:24:59
点赞
找法网咨询顾问
已帮助
1410614
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
有关工资拖欠的法律条文有:《
劳动合同法
》第30条:用人单位应当按照劳动
合同
约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
《劳动合同法》第38条:用人单位对劳动者未及时足额支付劳动报酬的,劳动者可以解除劳动合同。
《劳动法》第91条:用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的,由劳动行政部门责令其支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令其支付赔偿金:(1)克扣或者无故拖欠劳动者工资的;(2)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的;(3)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的;(4)解除劳动合同后,未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。” 可以看出,无故拖欠职工工资,资方要支付拖欠工资、补偿金(25%拖欠工资额),必要时还要支付赔偿金(但要以造成实际损害为前提)。
2020.07.30 13:41:41
点赞
民事相关律师团队
推荐
已帮助
1421817
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
女职工在休产假期间,用人单位不能予以辞退,但是职工可以解除劳动合同,需要提前三十天通知用人单位。
《女职工
劳动保护
规定》
第五条 用人单位不得因女职工怀孕、生育、哺乳降低其工资、予以辞退、与其解除劳动或者聘用合同。
《劳动合同法》
第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
2020.07.31 16:57:12
点赞
平台法律顾问团队
官方
已帮助
729529
人 · 响应时间
平均3分钟内
咨询我
劳动者辞职的,其工资应当按照劳动者正常出勤时间的天数以及加班时间的多少来进行计算,其月实际工资=月工资÷21.75×实际出勤天数。按照《劳动法》第五十一条的规定,法定节假日用人单位应当依法支付工资,即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此,日工资、小时工资的折算为:
日 工 资:月工资收入÷月计薪天数
小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。
月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。
2020.07.31 17:41:12
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
产假有工资吗
93577
怀孕初期公司业务不行,裁了很多员工,给我办了停薪留职。这种情况我在产假期间能拿工资吗?
如果协商不成,向劳动部门投诉或申请仲裁
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
收养子女可以休产假吗
民法典
822
收养孩子如何休产假
民法典
718
自己产假还有一个月结束,必须辞职,单位会要求退还产假期间的工资和社保吗?
您好,可向劳动监管部门投诉
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
收养能不能休产假
民法典
687
公司答应三个月产假,但是产假放完了公司不给,我因为带孩子要离职,这这个钱能要回来吗?
如果你没有参加生育保险,那么你的产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果你已经参加生育保险,那么你在产假期间可享受生育津贴,这也就是你的产假工资,由生
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
咨询一下产假时间从怀孕几个月开始算,如果产假结束想在家带一年孩子,就只能辞职吗,产假工资还有吗?
如果没有参加生育保险,那么产假工资,按照产假前工资的标准由用人单位支付。如果已经参加生育保险,那么在产假期间可享受生育津贴,这也就是产假工资,由生育保险基金支付
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
怀孕期间上班,店里规定有产假,但产假期间没有工资,必须休完产假回店上满半年班才能发产假期间应得工资,
店里规定不合理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
产假结束后去辞职,还有产假的工资吗
应该给的,领不到可去劳动部门投诉或申请劳动仲裁。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事债务纠纷无力偿还多久可以结案
债务追讨
905
产假结束后辞职,还有产假工资吗?
你好!应该有的。
全部5个答案 >
888
人咨询过
去咨询
民事诉讼执行期限过了怎么办
债务追讨
610
关于产假哺乳期是6个月,还是18个月。如果是18个月能否满勤开支。怎么能查到这个文件
女职工产假一般为98天,其中包含产前休假15天。难产的,增加产假15天。多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假15天。晚育的,根据当地政策还可享有奖励产假。
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨
430
因欠款纠纷起诉的开庭流程
债务追讨
375
判决抵押无效如何处理
抵押担保
265
民间欠债不还怎么起诉
债务追讨
295
相关推荐
律师推荐:
固原律师
同城律师:
隆德县律师
彭阳县律师
西吉县律师
泾源县律师
原州区律师
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至
¥9.9
/篇
个人所得税退税申请书
5869人下载
工资支付协议模板
5869人下载
最新拖欠工资仲裁申请范文
5869人下载
工资集体协商协议模板
5869人下载
律师解答动态
19分钟前
贺春林律师
近期帮助 3372 人
我已结婚现在女孩子家里人知道了,双方自愿的,明天来我这里闹事我应该怎么处理
20分钟前
张健律师
近期帮助 5014 人
如果在办公区域,我和一个同事产生矛盾,在我没有辱骂的情况下,同事对我动手了,导致轻微伤
28分钟前
邓开明律师
近期帮助 10885 人
五天可以探视吗
40分钟前
余联刚律师
近期帮助 111545 人
老板欠我工资快-年了,公司钱年前以拨下来要也不给
47分钟前
余联刚律师
近期帮助 111545 人
上班时间骑车逆行摔伤算工伤吗
51分钟前
余联刚律师
近期帮助 111545 人
公司搬迁到外省,设备运输安装要放假二个月,公司可以不交五险一金吗
1小时前
宋笑影律师
近期帮助 980 人
你好,我拘留十五天,被取保候审有犯罪记录吗
今天 01:39
周汉超律师
近期帮助 144 人
对方公司是独资企业,可以追加出资期限未到期的公司股东为被执行人吗
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询