因为公司违法经营被抓了,那我上班了18天的工资还有得发吗?没有签劳动合同的,我该怎样追回工资呢?

更新时间:2023-01-23 15:18:22
问题描述:
在一家公司上班18天,因为公司违法经营被抓了,老板和员工都出来了,那我上班了18天的工资还有得发吗?没有签劳动合同的,但是有打卡记录,打卡记录也是在老板公司那里,找了老板没有回复,我该怎样追回工资呢?
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  • 王娟律师
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    你好 遇这种问题需要谨慎处理 你可以发材料给我 我查下后解答
    2020.07.27 11:02:45
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    法律分析:工资拿不回来报警作用不大。对于经济上的纠纷,应当向当地劳动监察部门进行举报,这属于劳动监察部门的处理范围。如果用人单位拖延或者不发工资,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。
    2023.01.23 15:18:22
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工厂老板说他不能再这样做了。工厂不开放,但老板还欠了几个月的工资。老板说他没,如果员工去劳动局,老板
你好,在用人单位拖欠工资的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)
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我在工厂工作了两个月,第二个月迟到了三天,有三天迟到了,然后工厂没有给我旷工,但是听到中介说我旷工了
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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签了合同,其他工资没有补齐,我现在辞职会违反劳动合同嘛?能要回我的工资嘛?
你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。
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没有签劳动合同,还能追回工资吗?
可以仲裁主张工资和双倍工资差额的赔偿
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我没有签劳动合同,可以立刻不干了吗?工资可不可以拿到呢?
您好,这种情况您可以首先申请劳动仲裁来维护自己权益 对仲裁结果不服可以委托律师提起诉讼 希望可以帮到您,欢迎随时致电咨询法律问题 欢迎访问我的个人网站学习更多
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我公司拖欠工资两个月,1工资么
拖欠工资申请劳动仲裁,赔偿如下:1、用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的,除在规定的时间内全额支付劳动者工资报酬外,还需加发相当于工资报酬25%的经济补偿金。2
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18岁以下16岁以下可签订劳动合同吗?
你好,只要用人单位和劳动者双方达成一致便可以签订合同,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立
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涉外劳动合同的条款包含哪些内容
涉外劳动合同条款包括必备和可选两类。必备条款有合同期限、工作内容等,保障双方基本权益。可选条款如试用期等,根据实际需求协商确定。
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退休人员的劳动合同即将到期,不续签补偿
你好,可以与对方协商解决
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劳动者合同到期签订新合同,是否合法变更工作地点?
你好,公司更改劳动合同法的工作地点需要与员工协商,公司无权单独更改,如果更改工作地点对员工影响不大,员工还是要听从公司安排,但如果影响较大,公司应提供适当的救济
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刚应聘了一个公司,做电话客服的,用公司的卡,但是需要自己的身份证激活,有风险吗?
常见处理方式包括:1) 确认公司是否合规,了解激活电话卡的真实用途;2) 签订协议明确责任,确保个人信息安全;3) 咨询律师或法律机构,获取专业意见。选择处理方
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今年国家法定暑假是什么时候
国家法定暑假时间并非法律直接规定,因此不同地区、不同学校可能有所差异。一般来说,学生及家长可通过教育部门官方网站、学校官方网站或教务处等途径获取相关信息。如遇到
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