发了工资条不给工资,北京上班。工资发的不清不楚的,也不给工资条。

更新时间:2020-07-17 16:36:53
问题描述:
北京上班。工资发的不清不楚的,也不给工资条。询问多次以后,提成标准都不清楚。
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  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
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    用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资侵害劳动者合法权益的,由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿,并可以责令支付赔偿金。
    2020.07.17 15:23:16
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  • 田洪山律师
    服务地区:北京-北京 136-2130-4895
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    你好,具体要看具体的事实和证据情况。如果发生争议,可以到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁,或者到劳动监察反映情况,请求协调处理。
    2020.07.17 16:36:53
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  • 杨志峥律师
    服务地区:北京-北京 139-1191-8931
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    您好,建议您和用人单位针对工资薪金的问题询问清楚相关结算方式,以避免后续出现劳动仲裁的结果
    2020.07.17 13:42:00
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
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    一般可按劳动合同约定主张实际的工资,如果对此存在争议的,可以申请劳动仲裁,主张您的权益
    2020.07.17 12:47:09
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  • 王俊颖律师
    服务地区:北京-北京 400-8332-2276
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    你好,提成管理办法等这些应该都要告知给员工知晓的呢 。你可以这么要求哦
    2020.07.17 16:11:07
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  • 合同纠纷律师团队推荐
    已帮助1721071 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    您好,您可以看一下合同有没有规定,协商不成,走劳动仲裁
    2020.07.17 14:20:55
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  • 张雪东律师
    服务地区:北京-北京
    您好,可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决!
    2020.07.17 12:52:43
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  • 魏俊冰律师
    服务地区:北京-北京
    您好,是否签了劳动合同?工资纠纷可以先与公司协商调解,如调解不成可以提起劳动仲裁。维护您的合法权益。
    2020.07.17 13:04:29
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  • 赵洁律师
    服务地区:北京-北京
    有劳动合同么,具体工资大概是多少
    2020.07.17 14:03:37
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  • 魏彬伟律师
    服务地区:天津-天津
    您好!发生争议可以向劳动部门申请仲裁。
    2020.07.17 14:56:38
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