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在工地受伤应该怎么赔偿
更新时间：2020-07-16 14:28:48
问题描述：
在工地受伤应该怎么赔偿
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四川展新律所律师
服务地区：四川-成都
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你好，请问有哪些额可以帮助你的
2020.07.11 10:26:02
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你好，关键要看是工伤纠纷还是雇佣
损害赔偿
案件。如果属于
劳动纠纷
应先申请工伤认定，再依法申请作出劳动能力鉴定，就鉴定结论要求赔偿，协商不成的提起
劳动仲裁
。 工伤的赔偿依据是本人工资和社平工资，起诉的被告主体是单位或个体法人。 而如果属于临时性的劳务、雇佣行为，由雇主承担赔偿责任，协商不成可以直接起诉要求雇主承担赔偿责任。
2020.07.11 08:05:42
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平台特邀律师
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已帮助
429532
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成立工伤、发生工伤以后，要先看你所在的公司买了工伤保险没有，如果买了，由公司申报工伤，进行劳动能力鉴定，最后确定工伤等级，你可以向公司索赔
工伤赔偿
； 如果你与公司没有签订劳动
合同
，那你索赔工伤赔偿，是非常麻烦的事，你要先确认与公司存在
劳动关系
，然后你申请工伤；
2020.07.13 14:18:41
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
168031
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平均3分钟内
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先申请工伤认定。提交文件：（1）劳动合同文本复印件或其他建立劳动关系的有效证明；（如果是事实劳动关系，用人单位不承认，则应向
劳动争议
仲裁
委员会申请确认事实劳动关系）。（2）医疗机构出具的受伤后诊断证明书等。 劳动能力鉴定。提交文件：（1）工伤认定决定书或《工伤证》的复印件 1份；（2）被鉴定人的身份证复印件 1份、一寸照片2张；（3）被鉴定人的病历、诊断证明、理化检验报告、 CT、X光片等诊疗资料的复印件。 工伤待遇包括：⑴医疗费，⑵住院伙食补助费，⑶护理费，⑷一次性伤残补助金；⑸一次性医疗补助金；⑹一次性伤残就业补助金或伤残津贴，⑺停工留薪期工资；⑻后续治疗费，⑼残疾辅助器具费，⑽交通费等。
2020.07.16 14:28:48
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谭彪律师
服务地区：四川-遂宁
先要确定劳动关系，如果有劳动关系就可以认定为工伤，没有劳动关系可以参照工伤处理。
2020.07.12 08:56:25
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