工作时间突发胃穿孔,我一农民工该怎么办?

更新时间:2020-07-11 04:25:12
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工作时间突发胃穿孔,需手术治疗,可单位不出一分钱,我一农民工该怎么办?
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    职工上班时间,工作场所内,因为工作原因遭受事故伤害的,符合《工伤保险条例》第十四条(一)项规定,应当认定为工伤。
    《工伤保险条例》规定如下的具体内容:
    在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的。
    工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的。
    在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的。
    职工患职业病的。
    因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的。
    在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的。
    法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
    2020.07.08 03:50:42
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    1、向人力资源和社会保障局(原劳动局)申请工伤认定,公司需要在事故发生的一个月内申报,如果公司不申请,则工伤职工或者其近亲属在一年内提出认定申请。需提交材料:工伤认定申请表(劳动局的网站一般有下载)、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明等;
    2、如果经过治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力的,应当申请劳动能力鉴定,向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请(一般设立在同级人力资源和社会保障局);
    3、各省的赔偿标准是不一样的。根据不同的伤残等级,获得的补偿是不一样的。主要的补偿是:医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残就业补助金、一次性工伤医疗补助金、停工留薪期工资、伙食补助费、护理费等。
    4、如果工伤职工没有劳动合同及其他证明存在劳动关系的证据,无法申请工伤认定,可以先申请劳动仲裁确认工伤职工与用人单位之间存在劳动关系。经过劳动仲裁确认存在劳动关系后,再申请工伤认定。
    2020.07.11 04:25:12
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  • 邓毅沣律师
    服务地区:湖南-长沙
    有什么理由要求单位支付医疗费
    2020.07.08 10:19:35
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在国企项目部开车,临时工,没签合同。突发脑出血,该单位不赔偿,怎么办?
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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工地上班突然晕倒送医院检查脑梗塞,工地老板一分钱也不想出来,该怎么办?
因工伤与用人单位发生纠纷的,劳动者可以到当地劳动监察大队投诉,或者直接到劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
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工人在工作期间突然脑出血住院,老扳怎么办?
您好,如果工作原因导致的脑出血,应该先进行工伤认定,以及劳动能力鉴定,再根据鉴定结果进行索赔。
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请问在工地上班,上班时间突发脑出血,算工伤吗?我该怎么维权?
如果是自身突发疾病,一般不算工伤,除非突发疾病在24小时内死亡,可以按照工伤处理
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在工作时间里,突发脑出血算不算工伤?
算工伤,可以进行工伤认定。并请求赔偿。
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我想了解一下关于公司罚款的问题?
劳动者在申请劳动仲裁时,需注意以下法律事项:首先,确保在劳动争议发生之日起一年内提出仲裁申请,以免超过时效。其次,准备好相关证据材料,如劳动合同、工资单、罚款通
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欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1350
没签合同的情况下我提离职可以直接人走账结清吗?
没签合同离职需谨慎。应先与单位沟通,明确双方权益,签订书面离职协议,确保工资结清。如单位不配合,可保留证据,向劳动监察部门投诉或提起劳动仲裁。
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什么情形可以申请劳动仲裁
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申请劳动仲裁的条件 17134
工资是店长的能做为证据吗?
可以,但需综合考量。工资记录需真实、合法,与其他证据相互印证,如工作证、考勤记录等,形成完整证据链,以充分证明劳动关系存在及权益受损情况。
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判决抵押无效如何处理
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抵押担保 1020
怎样投诉!有多少电话投诉?
可以投诉或申请仲裁
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高考后暑假工会对大学方面的学习或工作有影响吗
您好,暑假工对大学或工作没影响。
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诊所上了几天,不想上了,老板人找到人再走,要护士证一直推拖
在申请劳动仲裁或向法院起诉的过程中,需要注意以下法律程序:首先,确保符合起诉条件,如具备直接利害关系、明确被告等;其次,按照法定程序进行申请,如提交申请书、证据
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这个月怎么还没发放
针对未发放工资问题,首先尝试与雇主沟通,了解具体情况并要求尽快发放。若沟通无果,可向当地劳动监察部门投诉,由其介入调查并协调解决。若问题仍未解决,可申请劳动仲裁
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