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《劳动法》,能解除劳动合同吗?我单位员工手册规定:“员工涉毒行为依据《禁毒法》《治安管理处罚法》处罚的
更新时间:2020-06-22 14:52:46
问题描述:
我单位员工因吸食毒品被公安机关罚款200元,能解除劳动
合同
吗?我单位员工手册规定:“员工涉毒行为依据《禁毒法》《治安管理处罚法》处罚的,或者被公安机关强制戒毒的可以解除劳动合同”
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治安拘留不属于用人单位可解除劳动合同的条件。
2020.06.20 01:01:17
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一、吸毒属于违法不属于犯罪,不会判刑,但是贩卖毒品涉嫌贩卖毒品罪,应当追究刑事责任;
二、《刑法》第三百四十七条 【
走私、贩卖、运输、制造毒品罪
】走私、贩卖、运输、制造毒品,无论数量中国,都应当追究刑事责任,予以刑事处罚。 走私、贩卖、运输、制造毒品,有下列情形之一的,处十五年有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处没收财产: (一)走私、贩卖、运输、制造鸦 片一千克以上、海洛 因或者甲基 苯丙胺五十克以上或者其他毒品数量大的; (二)走私、贩卖、运输、制造毒品集团的首要分子; (三)武装掩护走私、贩卖、运输、制造毒品的; (四)以暴力抗拒检查、拘留、逮捕,情节严重的; (五)参与有组织的国际贩毒活动的。
2020.06.21 11:26:05
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吸食毒品属于违法行为不属于犯罪。
1、对于违法行为只能采取治安管理处罚措施,即罚款、拘留等,或者采取强制戒毒措施。
2、吸毒不属于犯罪行为,不会承担刑事责任。
3、但与毒品相关的犯罪种类较多,制造、贩卖、运输毒品属于犯罪,为他人吸毒提供场所、条件也属于犯罪。
4、吸毒对自身、家庭和社会都会产生极不利的影响,很多因为吸毒家破人亡,远离毒品,可以让你拥抱健康生活。
吸毒很有可能引发相关犯罪,比如产生幻觉、因为毒资问题而去从事违法犯罪活动,而且一些情况下自己可能也没办法控制,所以建议珍爱自身,远离毒品。
2020.06.22 08:16:52
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在我国,单纯的吸毒行为并不违反刑法,根据罪刑法定原则,只有非法持有一定数量以上(非法持有鸦片200克以上、海洛因或者甲基苯丙胺10克以上)毒品的吸毒者才可能构成
非法持有毒品罪
;或者吸毒者同时容留他人吸毒,或者引诱教唆欺骗他人吸毒时构成犯罪;再或者同时构成了其他相关的毒品犯罪时,吸毒者才可能受到处罚。
2020.06.22 14:52:46
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