跟新公司有签劳动合同）公司会跟她签订劳务合同，并且也会给她购买工伤保险，公司这样做还会有什么问题吗？
更新时间：2020-06-17 16:51:38
问题描述：
在
东莞一家5月份新成立的公司，有一位到本月6/22号就年满50周岁的大妈（她是从上届公司转过来，有跟上家公司签自愿离职书，跟新公司有签劳动
合同），在给她买社保的时候，发现她买不了社保（社保局回复已经快到退休年龄，没有办法办社保），现在公司提出有两种方案：1. 就是自己退休，公司没有补偿 2. 继续留在公司上班，公司会跟她签订劳务合同，工资会按照6/22之前的模式照发，并且也会给她购买工伤保险，麻烦请问下，公司这样做还会有什么问题吗？
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