我们三人合包工程我给工人开六千元工资,是否给我

更新时间:2020-06-18 05:29:42
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我们三人合包工程我给工人开六千元工资,一人把我们二人踢去,我开的六千元是否给我
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    你好,这个你们自己可以协商的
    2020.06.16 11:12:02
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助1273297 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    可以向劳动监察部门或者清欠办投诉,责令包工头支付农民工工资,逾期不支付的,可以按照涉嫌触犯拒不支付劳动报酬罪案件处理。
      《刑法修正案(八)》第41条拒不支付劳动报酬罪以转移财产、逃匿等方法逃避支付劳动者的劳动报酬或者有能力支付而不支付劳动者的劳动报酬,数额较大,经劳动监察部门责令支付仍不支付的行为,处3年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;造成严重后果的,处3年以上7年以下有期徒刑,并处罚金
    2020.06.16 13:41:45
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  • 找法网咨询顾问
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    用人单位与劳动者应当在劳动合同中依法约定正常工作时间工资,约定的工资不得低于所在地政府公布的本年度最低工资标准。
    未约定的或者约定不明确的,以用人单位所在地县级人民政府公布的上年度职工月平均工资作为正常工作时间工资;实际支付的工资高于当地政府公布的上年度职工月平均工资的,实际支付的工资视为与劳动者约定的正常工作时间工资。
    2020.06.17 22:42:06
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助930988 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    工资支付制度包括如下事项:
    (一)工资的分配形式、项目、标准及其确定、调整办法;
    (二)工资支付的周期和日期;
    (三)加班、延长工作时间和特殊情况下的工资及支付办法;
    (四)工资的代扣、代缴及扣除事项;
    (五)其他有关事项。
    2020.06.18 05:29:42
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