这三年公司没有跟我签订劳动合同也没有交保险，这三年没交的保险我可以申请补偿吗，需要找哪个部门？

更新时间：2020-06-12 11:44:48

问题描述：

我在公司工作三年，这三年公司没有跟我签订劳动合同也没有交保险，现在我离职了，这三年没交的保险我可以申请补偿吗，需要找哪个部门？

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

李晓航律师
服务地区：黑龙江-哈尔滨 186-4608-8498

咨询我

你好，公司不交保险，职工可以带着工资条、工作证、考勤记录等，去劳动局投诉或者申请劳动仲裁，要求赔偿。职工有向单位要求补偿的主张如下：支付每满一年给予一个月的经济补偿。补交存在劳动关系期间的社保。

2020.06.12 11:44:48

点赞
倪涛律师
服务地区：黑龙江-哈尔滨

可以找公司人劳部门协商，协商不成可以走仲裁，主张权利。

2020.06.12 11:37:48

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

临时工没有签劳动合同

临时工没有签劳动合同

我在我们公司上班，现在已经辞职了，公司并没有跟我们签订劳动合同，社保也没有买，请问我可以申请赔偿吗？

你好，你可以申请劳动仲裁要求补缴社保和相应的补偿

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

劳务合同交五险一金吗

劳务合同交五险一金吗

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

三年合同到期公司不续签有赔偿吗

我在公司上班有6年多了，公司也一直没有和我签订劳动合同，也没有交过社保。现在主动离职有补偿吗

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

合同期到了不续签公司要赔偿吗

合同期到了不续签公司要赔偿吗

我工作三个月了，也和公司签订了劳动合同，要辞退我，而且在这期间没有给我交社保，请问我可以申请补偿吗？

用人单位违法解除或终止劳动合同的，劳动者有权请求其支付经济赔偿金，对于经济赔偿金的数额有异议的，有权提起劳动争议仲裁仲裁、对仲裁不服的可以向法院提起诉讼以维护自

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

开始一年多没有交保险，一直都没有签订劳动合同，现在我辞职了，公司的行为违法吗？我可以得到赔偿吗？

按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

只交了一年的保险，没有签劳动合同。可以要求公司补交保险吗？没有签合同，可以要求公司补偿吗

你好，可以向劳动监察大队投诉，要求补交社会保险，

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有给我缴纳保险，也没有给我签订劳动合同，可以要求公司赔偿么？

可要求支付经济补偿金。点击我头像，点律师文集一栏，点击法律常识，我有篇文章有详细介绍，可自行查看。

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我在这公司一年没签合同没有保险，现在不想干了，可以得到补偿吗？

可以依法要求补偿金，关键是收集好证据进行，具体请来电话详谈，尽快采取措施进行！

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

在公司工作两年，没有签订劳动合同，未交过保险。

不签定劳动合同是违法行为，单位应当支付双倍工资，最高为11个月。申请劳动仲裁

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没有签订劳动合同。现在老板转让了，我们能向前老板提供经济补偿吗？

您好，可以要求相应的经济补偿。协商不成，可以申请劳动仲裁

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

我是商场营业员，目前品牌要撤柜，公司调离我们去其他品牌，一个公司的，不愿意去的话能不能申请赔偿?

您可以选择接受调离或解除劳动关系并申请赔偿。接受调离则保留工作，解除劳动关系则可获得经济补偿。具体选择应根据个人职业规划和公司条件综合考虑。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司规定每月休息四天，然后支付工资扣除500全勤，休息两天扣除300，这合理吗

我国当前没有明确规定用人单位扣员工工资的法律依据，所以大多是依据公司规章制度来执行，如有争议可先协商。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

有一个朋友他在绿化公司上班，他说接了点私活，就是给学员培训，然后让我提供银行卡号

在不同情况下，处理提供银行卡号给朋友用于私活转账的问题应有所不同。若朋友从事合法业务，可谨慎考虑提供，但需保留相关证据。若涉及违法活动，应坚决拒绝并提醒朋友遵守

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习生签订的实习协议一般需要多少天才能离职

你好，要签订协议

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

中考不放假可以吗

中考中学生不会放假,因为中考是对于中学生相当重要的考试之一,学校在这个时候往往会安排各种培训和复习活动,以确保学生能够在考试中取得好成绩

全部4个答案 >

888 人咨询过

去咨询

累计工龄满29年，请了病假一个半月，还能再请年休假吗？

可以休年假。操作建议：1. 查看单位年假政策，确认休假条件和流程；2. 与上级或人事部门沟通，提出休假申请；3. 安排并交接好工作，确保休假期间工作无缝对接；4

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

临时工想急辞不让怎么办

针对临时工辞职问题，常见处理方式包括与用人单位协商、书面提交辞职申请、寻求劳动仲裁等。选择哪种方式应基于具体情况，如协商无果，可采取法律途径保护自身权益。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

公司与员工签订劳动合同样式

5869人下载

员工与公司签订的劳动合同正规版

5869人下载

三年劳动合同试用期

5869人下载

技术劳动合同

5869人下载

刚刚

任涌律师

近期帮助 98026 人

房东不退押金

1分钟前

徐永胜律师

近期帮助 244 人

十五岁孩子放学回来的必经之路逆行，对方自己滑倒该怎么办

7分钟前

李伟律师

近期帮助 37426 人

小区业委会召开业主大会选票作假，街道办事处暂停业委会职责，是否违法？

8分钟前

王娟律师

近期帮助 494 人

我是石家庄的，发了问题不见回复

14分钟前

合肥中盾所律师

近期帮助 7641 人

你好，家里人几年前醉驾无证驾驶逃逸，现在想考驾照，交警说需要拘留和罚款。

20分钟前

余联刚律师

近期帮助 116609 人

员工怀孕，不来上班

21分钟前

盈科王雨昕律师

近期帮助 47618 人

我想回去离婚才知道她早以宣告我失踪而离婚，但是我的手里没有离婚判决书啊。我现在想再婚应该怎么办

23分钟前

余联刚律师

近期帮助 116609 人

对方起诉离婚申请保全财产传票收到了

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟