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17年六月份怀孕后离职的，我工作4年多公司没有给我上社保，还可以要求公司给予补偿吗？

更新时间：2020-06-11 14:59:07
问题描述：
我是13年入职公司的，17年六月份怀孕后离职的，我工作4年多公司没有给我上社保，我现在还可以要求公司给予补偿吗？
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  • 宋超律师
    宋超律师
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    咨询我
    被违法辞退的可以主张经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
    2020.06.10 09:07:58
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  • 吴丁亚律师
    吴丁亚律师
    服务地区：北京-北京 135-5275-1245
    咨询我
    您好，可以要求单位补缴的
    2020.06.10 06:23:18
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  • 张杨律师
    张杨律师
    服务地区：北京-北京
    你好，社保问题请咨询社保局
    2020.06.10 08:02:44
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  • 张雪东律师
    张雪东律师
    服务地区：北京-北京
    您好，可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁要求补缴社保！
    2020.06.10 09:02:43
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  • 章敏律师
    章敏律师
    服务地区：北京-北京
    违法辞退员工需进行经济补偿，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。支付经济补偿的年限最高不超过十二年。
    2020.06.10 09:10:45
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  • 任英男律师
    任英男律师
    服务地区：北京-北京
    可以到单位所在地的劳动稽查大队投诉
    2020.06.11 14:59:07
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全部3个答案 >
888 人咨询过
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888 人咨询过
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