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公司解散员工的通知,公司今天通知下个月解散,作为正式员工能要求赔偿吗
更新时间:2020-06-03 23:26:51
问题描述:
公司今天通知下个月解散,作为正式员工能要求赔偿吗
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7位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
丁嫣律师
服务地区:湖南-长沙
您好,请问是公司要解散吗?如果是公司要解散,而导致员工失业,那么您放心,您是可以要求对方支付经济补偿金的,大致的金额是按照您工作的年份,一年发一个月工资性收入,具体金额涉及到工资结构等情况,暂时无法计算。
此外您要注意的是,许多单位是会以此为由违法辞退的,而违法辞退时您能得到的经济赔偿金是经济补偿金的两倍,所以您一定要保留相关劳动关系解除通知等证据,以防之后用人单位不给经济补偿金或赔偿金。
您知道哪些是相关证据吗?您知道具体文书与诉讼流程吗?这里沟通效率低,具体情况建议您通过我的主页来电联系我详谈,我会尽力帮您维护您的合法权益。希望能帮到您,如果满意,请采纳为最佳答案。
2020.06.01 14:16:15
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李军律师
服务地区:湖南-长沙
186-7315-7235
咨询我
可以依法要求赔偿金!
2020.06.03 23:26:51
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平台特邀律师
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1040120
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
您好,公司因为什么原因解散员工?一般情况下可以i要求赔偿。
2020.06.02 11:43:52
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张梅律师
服务地区:湖南-长沙
你好,这要看你与对方签订的劳动合同是几年的呢,签订了几次?情况不同获得的经济补偿金是不一样的,具体建议你可以先和单位进行协商,协商不成你可以去劳动监察部门投诉和举报,劳动者是我们保护的一大重点,当然如果你需要提高您的效率节省宝贵的时间,建议你详细咨询专业律师,具体情况你可以进一步跟我详细描述一下,电话号码在我头像首页,无论如何建议尽快解决,希望能够保护你最大的权益
2020.06.01 14:11:01
点赞
邓毅沣律师
服务地区:湖南-长沙
可以要求赔偿,如是破产的话不一定能得到赔偿
2020.06.01 14:12:42
点赞
请问我应该怎么要赔偿呢?公司破产的话,是什么情况属于破产呢?
2020.06.01 14:15:28
要求赔偿需要申请劳动仲裁
2020.06.01 23:26:12
李荣律师
服务地区:湖南-长沙
你好,公司因为什么原因解散,有签订劳动合同吗?
2020.06.01 14:51:55
点赞
说是受疫情影响,项目年后一直没有赚钱,坚持不下去了
2020.06.01 14:53:36
你好,是可以要求公司补偿的。
2020.06.04 14:49:48
马聪律师
服务地区:湖北-武汉
你好, 公司解散,员工应得到经济补偿。
2020.06.01 15:08:47
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