事情是这样的事业单位去年食堂承包出去,然后在没有通知的情况下被辞退,请问这个行为我们能得到补偿吗?

更新时间:2020-05-26 04:11:00
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你好,事情是这样的事业单位去年食堂承包出去,然后在没有通知的情况下被辞退,请问这个行为我们能得到补偿吗?
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  • 李丹律师
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    你好,劳动者无过错的情况下用工单位主动辞退的需要支付经济补偿
    2020.05.25 15:04:16
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    员工被辞退可获得的补偿或赔偿的情形有以下几种。第一种,协商解除劳动关系,既有用人单位与劳动者通过协商一致确定补偿金额。劳动合同法第36条规定,用人单位可以与劳动者协商一致,解除劳动关系
    2020.05.25 12:23:05
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  • 平台法律顾问团队官方
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    被无故辞退想要索要补偿的,可以先行协商,协商不成的就按劳动纠纷解决办法来。
    2020.05.26 04:11:00
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律师您好!从2013年给一家私企打工至今。被老板辞退,在没签合同的情况下,能不能要补偿?
签订劳动合同的双方当事人必须具备合同的主体资格。用人单位必须具有法人资格,私营企业主要必须具有公民资格;劳动者一方必须具备劳动行为能力和劳动权利能力。
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公司没有提前通知辞退我,而是当天把我辞退了,请问我能得到什么补偿?
如果没有劳动合同法39条的情形,您到劳动局申请仲裁。具体 看 中华人民共和国劳动合同法和实施条例。
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公司没有提前通知辞退我,而是当天把我辞退了,请问我能得到什么补偿?
你好,你最好先协商,协商不成的,你可以申请劳动仲裁,对仲裁劳动不服,你还可以起诉到法院要求赔偿。
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