社保缴费30年,没有企业单位的解除劳动合同书,不给出具解除证明)能否正常办理退休,享受养老金?

更新时间:2020-05-22 19:14:29
问题描述:
社保缴费30年,有记录可查(含视同缴费1年),因档案材料不全(由企业转事业单位,没有企业单位的解除劳动合同书,原企业现在已更名,不给出具解除证明),能否正常办理退休,享受养老金?
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  • 王强律师
    服务地区:辽宁-大连
    向当地社会保障部门进行咨询。
    2020.05.13 13:03:27
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    已帮助1804027 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    单位办理社会保险所需要的材料:
    单位首次办理社会保险,需要提供8个证件材料:营业执照、税务登记证、组织机构代码证、单位介绍信、单位公章、单位经办人身份证、参保员工身份证复印件、参保员工合同原件以及复印件。
    2020.05.16 17:43:28
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1710071 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    解除劳动合同证明书就是用人单位与劳动者在解除劳动关系时开具的一份劳动关系已解除证明书,为了便于以后办理失业保险核定手续,或当到新工作单位工作时,有时会需要此证明。 
    解除劳动合同证明书:
      同志系我单位员工,性别 ,身份证号 , 年 月参加工作, 年 月起在我单位工作,已签订劳动合同。
      现因(请选择如下其中一项打“√”):
      □1、协商一致解除(由用人单位提出)
      □2、协商一致解除(由个人提出)
      □3、劳动者单方解除
      □4、劳动者试用期内解除
      □5、用人单位裁员
      □6、因用人单位违法,由劳动者提出解除(劳动合同法第38条规定)
      □7、因劳动者违法或严重违反用人单位依法制定的规章制度,由用人单位提出解除(劳动合同法第39条规定)
      □8、因劳动者非过失性原因,由用人单位提出解除 (劳动合同法40条规定)
      □9、其他: (法律、行政法规规定的其他情形)我单位决定从 年 月 日起与该同志解除劳动合同。
      该同志解除劳动合同前十二个月平均工资为 元人民币,依据有关劳动法律法规规定,我单位依法支付其经济补偿共计 元人民币,工资发至 年 月份,特此证明。
      员工签名:
      年 月 日
      用人单位(盖章)
      年 月 日
    2020.05.20 10:21:44
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1029114 人 · 响应时间 平均4分钟内
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       根据不同的情况办理社会养老保险如下:  1、如你是单位职工,由单位统一为你到当地的社保局办理相关参保手续;  2、如你是个体工商户以及灵活就业人员,本人携带营业执照、二代身份证、户口薄、一寸照片4张直接到当地的社保局服务大厅办理参保手续;  3、如你是农村户籍、城镇居民,根据当地的政策,到当地的社保局办理,持二代身份证、户口薄、一寸白底彩照片6张到当地的社保局,如果有政策规定的,可以到户籍所在地村委会办理参保手续。  
    2020.05.22 19:14:29
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    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
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公司倒闭安排我在其他公司工作。我不能得到经济补偿吗?
员工与公司因履行劳动合同发生纠纷,双方可以协商解决,也可以请求工会或者本单位劳动争议调解委员会调解,协商和调解不成,申请劳动争议仲裁;也可以直接申请劳动争议仲裁
全部3个答案 >
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媒体公司只为主播签订经济合同,没有劳动合同违法吗?
建议申请劳动仲裁或到劳动监察科投诉
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公司解雇了我,有赔偿吗
实习生与用人单位建立的并不是劳动关系,所以不适用劳动法的规定,公司解除实习协议要不要赔偿,要依据签订的实习协议而定。
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如果临时说自己不在这家店务工了,说等到十五号发工资而且还一个月的压工资请问一下这个违法吗?
遇到这种情况,可以先尝试与老板协商解决,要求及时支付工资。如协商无果,可向劳动监察部门投诉,或寻求法律援助,通过法律途径维权。
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就是我现在属于一个试用期的阶段,签了一份试用期协议,上面写的是提前三天通知
试用期离职后,公司拖欠工资是违法行为。你可以首先与公司协商,要求其按时支付工资。如果协商无果,可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求公司支付拖欠的工资及相应
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实习基地的补贴是补给个人的还是公司?
实习基地的补贴通常直接补给个人,以鼓励实习生更积极地参与实习工作。常见处理方式包括:公司直接发放给实习生、通过第三方平台发放。选择不同处理方式时,应考虑公司规定
全部3个答案 >
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