让员工自费缴纳社保,不上保险的公司让员工签订了自愿放弃保险承诺书。这种承诺书具有法律效力吗

更新时间:2023-01-28 20:00:57
问题描述:
2020年五月份起,公司以效益不好为由,让员工自费缴纳社保,不上保险的公司让员工签订了自愿放弃保险承诺书。跟我们说的是等效益好了之后再给上保险,这种承诺书具有法律效力吗
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  • 张艳律师
    服务地区:天津-天津 175-2652-6506
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    您好,根据您提供的信息,请问公司有给你们出示效益不好的证据吗
    2020.05.11 11:19:46
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    员工与公司签订了放弃缴纳社保的承诺书,这个承诺书具有法律效力吗?
    这个承诺书不具有任何法律效力。
    社会保险是国家强制实行的社会保障制度 为员工办理社会保险是用人单位的法定义务。 员工自愿起草或签订放弃社保的协议 本身就是违反法律规定的 所以协议无效。 用人单位不能看员工的意愿 无论怎么约定 只要没有按规定缴纳 即为违法行为。
    企业为员工购买社保是法定义务,具有强制性,不属于企业与劳动者自主协商决定的范畴,不得通过协议约定免除该义务。
    劳动者不管是出自自愿还是被迫签订了
    2023.01.28 20:00:57
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需要上保险的员工需要自己缴纳全部费用,不上保险的员工需要签署自愿放弃保险承诺书,这种承诺书具有法律效
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