单位交完社保但是没有社保卡可以吗

更新时间:2020-05-11 19:34:31
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  • 韩继强律师
    服务地区:吉林省-延边州 138-4432-4085
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    单位交完社保但是没有社保卡可以吗——办理即可
    2020.05.09 16:36:04
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助803006 人 · 响应时间 平均2分钟内
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     公司未交养老保险,?你可以申请劳动仲裁,要求公司为你补缴或者向社保部门进行投诉、举报。。用人单位依法应当及时履行为劳动者缴纳社会保险的义务。用人单位与劳动者双方建立劳动关系即自用工之日起三十日内为劳动者向社会保险经办机构申请办理社会保险登记手续。用人单位自行申报后应按时足额缴纳社会保险费用,非因不可抗力等法定事由不得缓缴、减免,用人单位未按时及时缴纳社保的由社保征收机构责令其限期缴纳或补足。用人单位逾期仍未缴纳或补缴社保费的,社保征收机构可以向银行或其银行查询其银行账户,并可申请县级以上行政部门作出划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳社会保险费的,社保征收机构,可要求用人单位提供担保,签订延期缴费协议。
    2020.05.11 03:15:51
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1427358 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    五险一金:
      养老保险:单位每个月为你缴纳21%,个人自己缴纳8%;
      医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,个人缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块);
      失业保险:单位每个月为你缴纳2%,个人缴纳1%;
      工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,个人一分钱也不要缴;
      生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,个人一分钱也不要缴;
      住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,个人缴纳8%
    2020.05.11 17:54:58
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助818651 人 · 响应时间 平均1分钟内
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      社会保险费是指在社会保险基金的筹集过程当中,雇员和雇主按照规定的数额和期限向社会保险管理机构缴纳的费用,它是社会保险基金的最主要来源,也可以认为是社会保险的保险人(国家)为了承担法定的社会保险责任,而向被保险人(雇员和雇主)收缴的费用。下文——单位未缴社保不能以现金补偿职工的相关规定:  为职工缴纳社保费是用人单位的法定义务,公司未缴纳是违法行为,但不能用现金补偿,按照《社会保险法》的规定,用人单位未按时足额缴纳社保费的,由社保费征收机构责令限期缴纳或者补足,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴纳的,由有关行政部门处欠缴数额1倍以上3倍以下的罚款,并且可从其开户银行或其他金融机构进行划拨。  因此,劳动者应到劳动监察部门投诉和举报,由他们监督原单位为其足额补缴社保费。  知识延伸——不缴纳社保费的法律责任  1、对未按规定期限纳费申报和报送纳费资料的,拒不接受检查和不提供纳费资料的,有意隐瞒工资发放情况造成不纳或少纳社会保险费的,由地税机关责令限期缴纳,并按日加收欠缴额千分之二的滞纳金,同时对直接负责的主管人员和其他直接责任人员处5000元以上10000以下的罚款。  2、单位纳费人、扣缴义务人和纳费担保人在地税机关规定的限期内仍不缴纳费款的,地税机关可依法采取强制执行。
    2020.05.11 19:34:31
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你好,我刚刚买的社保但是没钱交,可以等有钱再交吗
社保缴费一般都是由用人单位给员工在网上或者社保经办机构缴纳的。没有工作单位的个人要缴纳社保的,需要去社保局申请缴纳,或者也可以在街道办理社保,绑定一张银行卡,每
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你好,单位交了医保,工人没有交有影响吗
单位职工的医疗保险不是仅由单位缴纳的,而是由单位和职工共同缴纳的。但是职工需缴纳的部分费用可由单位从职工的工资中扣除,并可每月代替职工向社保经办机构缴纳。&lt
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你好,我去年医保卡没交,今年可以交吗
两年没有交医疗保险,医保还能生效;但是在职工或者职工所在的用人单位补缴医保前,医保暂时不能报销。在补缴并且达到一定期限后,医保卡才能再次进行报销和结算。<
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公司办了社保没社保卡
你好!直接找社保局办理。
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六年前在别的单位上社保没给社保卡,新单位上的社保没续交为什么社保卡卡下不来
你好,需根据当地政策确定,建议结合个人的具体情况,咨询当地主管部门处理。
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单位交了社保没有给社保卡怎么办
根据劳动合同法和社会保险法的相关规定,用人单位和劳动者从用工之日起建立劳动关系,一个月订立劳动合同并缴纳社保,这是劳动者的权利,用人单位的义务。用人单位未签订劳
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我父亲去世了,公司有补贴吗?
你好,建议你具体说明问题,什么赔偿金
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公司让我离开。我该怎么办?
可以向劳动监察大队反映解决
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公司私自更改了社保主体,但是没有通知个人,但是劳动合同还未变
面对公司私自更改社保主体,员工首先可与公司协商,要求恢复或更正社保主体。若协商无果,员工可向当地劳动监察部门投诉,或向劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁,以维护
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一家公司签了劳务合同。但不想去了,又与其他公司签订违法吗
你好,这边咨询法律问题具体是什么,双方有没有进行调解,可以诉讼
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