入职公司一年,然后不给安排工作任务,我辞职领导找了借口没有批准,现在该怎么处理!我是想辞职的。

更新时间:2020-05-07 13:47:14
问题描述:
入职公司一年,学历有造假行为,公司发现没有开除我,然后不给安排工作任务,我辞职领导找了借口没有批准,想咨询下,现在该怎么处理!我是想辞职的。
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2位律师解答
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  • 刘琛律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,员工想离职,提前一个月提出申请即可
    2020.05.05 19:09:42
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    已帮助108268 人 · 响应时间 平均1分钟内
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      开除与辞职的区别:  1、离职的原因不同。开除是因为严重违法或严重错误而离职。辞职可以不因任何理由辞职。  2、离职的待遇不同。开除离职没有任何补偿。辞职离职有工龄补偿。  3、做出离职决定的主体不同。开除离职,做出决定的主体是单位。辞职离职,做出决定的主体是劳动者自己。  4、离职的时间不同。开除决定做出后,对劳动者限期离职。辞职离职,要提前30天递交辞职报告,不能立即离职。  5、离职的性质不同。开除是强制离职。辞职是自愿离职。
    2020.05.07 13:47:14
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我在试用期,想辞职了,可是老大不批准离职,我该怎么办?
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想辞职,领导以之前公司的停薪留职为借口,不批准我的辞职申请,我要怎么办,公司这么做符合规定吗?
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