由于公司拖欠工资和社保,可以领取失业金吗

更新时间:2020-05-01 05:12:38
问题描述:
您好,由于公司拖欠工资和社保,现在我依次为由辞职,可以领取失业金吗
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  • 赵小计律师
    服务地区:陕西-咸阳
    可以要求单位支付经济补偿金。
    2020.04.28 16:58:02
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    已帮助1735891 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    相关法律依据:
    根据《中华人民共和国劳动合同法》规定
    第二十条劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
    用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
    第三十一条 用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费。
    2020.04.29 00:15:02
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    已帮助778928 人 · 响应时间 平均5分钟内
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    若用人单位拖欠工资,劳动者可以通过以下方式讨薪:
    1、劳动者可以到当地人力资源和社会保障劳动监察投诉。
      2、可以到当地人力资源和社会保障局劳动争议仲裁委员会申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。
      3、有欠条的,可以直接起诉到法院,要求支付欠条里的工资数额。
    2020.04.30 20:34:47
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  • 找法网咨询顾问
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    若公司拖欠员工社保:
    向劳动监察投诉,要求支付工资和补缴社保。
    1、劳动监察一般在当地人力资源和社会保障局(俗称的劳动局)内,劳动监察投诉不收费;
    2、投诉时,需要你携带本人身份证,如果有与这家公司存在劳动关系的证据,可以一起带着,比如工作牌、工作证、劳动合同等;没有证据也一样投诉;
    3、到劳动监察投诉时,在那写一份投诉申请即可,劳动监察有表格;
    4、一般劳动监察在60天内处理完毕。当然能否处理,也要看你当地劳动监察的执法力度。
    2020.05.01 05:12:38
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您好!我在苏州园区因旷工被公司辞退,可以领取失业金吗?
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
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我是因为工资待遇太低了,自动辞职的,这个可以领取失业金吗
在一般情况下,劳动者自愿辞职后其没有权利向用人单位主张经济补偿金。但要是用人单位为逃避因解除劳动合同而应支付给劳动者的经济补偿,往往采取一些非法手段或者欺诈手段
全部2个答案 >
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你好我在公司,失业一年了,现在可以申请领失业金么
失业救济金领取条件:<br> 1、在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;<br> 2、按照规定参加失业保险,失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;<
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您好,我是由于个人原因辞职的是否可以领取失业金,
员工离职可能可以领取失业金,失业金领取,必须是在已和单位解除劳动关系后,且非个人意愿解除劳动关系才能领取,累计缴费达到一年,如果自己辞职或者合同到期个人不续签,
全部1个答案 >
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公司拖欠工资,不购买社保
可以申请劳动争议仲裁
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公司拖欠工资,停缴社保
可以投诉或者仲裁处理。
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公司拖欠工资和社保
1、公司存在拖欠工资的过错,劳动者可以申请劳动仲裁要求公司补齐;2、可以立即离职;3、离职后也可以将社保补齐;4、还可以要求公司支付经济补偿金。。
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我下岗了,在我50岁吋办理了退休的手续,在我55岁时现单位解除合同,我可以申请补偿金吗?
可以申请。如单位拒绝支付,可通过以下步骤维权:1. 收集证据,证明单位无正当理由解除合同;2. 向劳动监察部门投诉;3. 申请劳动仲裁;4. 如仲裁结果不满,可
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员工辞职老板扣除员工之前的补贴是否合法?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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公司扣除员工的工龄工资合法吗?
实际中,被单位扣工资,如果是劳动者因自身问题耽误工作,适当扣除部分工资是合法的,当然,不同公司会有不同的规定。
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公司没有通知我复审,公司现在要开除我,我该怎么办?
你可以向单独的劳动监察大队投诉解决
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我在厂里工作说好的压三天工资,最后又说一天只发一百九剩下的到时候工期结束再发,我一天200多这样做合
工厂拖欠工资,可先协商,要求支付;协商不成,向劳动监察部门投诉,寻求帮助;若问题仍未解决,可向法院起诉,要求支付工资及赔偿。
全部3个答案 >
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被辞退工作服扣钱违法吗
违法。被扣钱可要求返还,协商不成可提起劳动仲裁或诉讼。保留相关证据,证明单位扣款行为,以便维权时使用。如仲裁或诉讼成功,可要求单位支付赔偿金。
全部3个答案 >
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我是在厂工伤仍.现己报销了医药费.但误工费他们不给我赔偿、而现在又单独办误工费是没有赔偿的.请问是真
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