请问公司把部分职员长期放假只支付当地最低工资标准的百分之八十这样合法吗

更新时间:2020-04-23 12:02:33
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请问公司把部分职员长期放假只支付当地最低工资标准的百分之八十这样合法吗
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  • 王凡律师
    服务地区:广东-深圳
    你好,请问放假原因是什么?详细情形可以和我说明一下,我会根据实际情况给你答复,电话提问是不需要费用的,我会尽全力维护你的权益。
    2020.04.23 12:02:33
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您好,请问农民工人的工资只发百分之七十,这合法吗?
农民的工资有新规定,即用人单位要根据其生产经营特点和经济效益来依法自主确定其发放给农民工的工资,该工资不能够低于当地的最低工资标准,否则是不合法的。<br
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出生证明哪里可以办
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公司以没事干放假一个月只给当地最低工资标准请问合法吗?
若劳动者劳动合同中的违约情况,有可能会被扣工资,扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
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合同中之后公司只发给职工百分之三十五的工资,请问是否合法
如果合同工资和实际工资不一样的情况是在劳动者与公司约定的劳动合同范围内可能出现的,不违法;如果是公司克扣员工工资的,违法,劳动者可以向劳动行政部门举报或向法院申
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请问因公司原因,把部分职员长期放假只支付当地最低工资标准的百分之八十这样合法吗?
你好,请问你们放假多长时间了?公司那边现在是什么态度呢?非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。这
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公司给员工放假支付当地最低工资合法吗
停工待料,第一个月按双方劳动合同约定工资支付;第二个月开始按不低于当地最低工资标准支付。
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驾校合同写的,不退学费合法吗?
你好,建议协商处理
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如果实际面积比合同面积超出3%(含3%),按什么价格付款给可发商?
超出部分面积 = (交房面积 - 合同面积) / 合同面积
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手机合同期还没到,手机能卖吗
你好,具体是什么情况呢?如有争议可以向消费者协会投诉维权
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我被ps骗签了合同,现在想退他们吞吞吐吐
你好,这个建议谨慎识别处理的
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我今天在影楼消费1188,但我不想拍了,签合同了,这个钱还能退回来吗钱还能退回来吗?
能否退款需结合合同判断。1. 查看合同是否有退款条款;2. 合同无效或被撤销时,可要求返还钱物;3. 无相关约定时,一般不退钱,但可尝试与对方协商。
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我想看一天合同是否合理
判断合同合理性需审查多方面。首先确认双方具备签约能力,其次核查合同内容是否真实反映双方意愿,最后审查合同是否违反法律法规。
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