酒店24小时制上一休一,工资应该按照30天算合理吗
更新时间:2020-04-23 19:37:38
问题描述:
你好,我想问一下酒店24小时制上一休一,工资应该按照30天算还是15天?
我们1月因为疫情27号放假,相当于就26天,两个人上班一人13天,算工资就是底薪÷15天×实际天数13天,合理吗
如果我们一个月没有请假的话就是最低保障2500如果请假了没上满的话就按照2100的底薪算,因为27号放假所以27-月底都是算我们请假的,按照30天算的,算我们一人请假2天所以就是13天,合理吗
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