公司拖欠工资未发我是否就可以提出离职,不需要提前三十天提出辞职?

更新时间:2020-04-15 15:36:40
问题描述:
公司拖欠工资未发我是否就可以提出离职,不需要提前三十天提出辞职?公司拖欠工资两个月通过微信和口头都有提出索要工资,公司还是没有发,是否可以像劳动监察部门提出投诉?是不是需要以书面或发函形式索要工资未果后才可以投诉?
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5位律师解答
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  • 赵勇律师
    服务地区:江苏-南京
    可以直接向劳动监察部门投诉,因为拖欠工资导致你解除劳动合同的,还可以要求单位支付补偿金。
    2020.04.15 15:36:40
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  • 朱正洪律师
    服务地区:江苏-南京 187-0517-3692
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    正常拖欠工资超一个月的;可以要求及时支付,据此离职的可以主张补偿金;
    2020.04.15 13:31:09
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1739712 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    可以先向劳动监察部门投诉,仍不支付再申请仲裁。
    2020.04.15 13:50:23
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  • 臻宇法律律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,你的具体情况是什么????
    2020.04.15 13:28:54
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  • 许凤勤律师
    服务地区:江苏-南京
    你好,可以通过劳动仲裁解决。
    2020.04.15 14:06:01
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