他现在工资4000+加班工资，最多4500+，请问一下这种情况企业能后做哪些工作？
更新时间：2020-04-15 13:22:43
问题描述：
您好，我公司原有员工班车一辆，由于成本方面的考虑，现在打算将班车处置掉！
就面临着大巴车司机的安置问题，他现在工资4000+加班工资，他个人的意愿是5000+加班工资干小车司机的工作，接受调岗！之前
合同上写的是“行政岗位”工作，入职近10年！
公司不接受5000+的条件，最多4500+，但是他个人又不愿意！
想请问一下这种情况企业能后做哪些工作？有哪些选择？谢谢
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