公司已辞退的员工,已办理辞退手续。还可以提出补偿公积金吗?

更新时间:2020-04-15 10:47:41
问题描述:
公司已辞退的员工,已办理辞退手续。在职期间公司没给员工缴纳公积金,现在还可以提出补偿公积金吗?
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4位律师解答
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  • 陈畅律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,请问之前公司是否有承诺会缴纳公积金呢?如果承诺的话是可以主张对方补缴的,公司是否有为你缴纳社保呢?具体你可以直接电话和我联系,电话咨询是免费的,在进一步了解情况之后我才可以作出更准确的判断,希望可以维护到你的合法权益。
    2020.04.15 10:12:25
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  • 杜红涛律师
    服务地区:湖北-武汉 136-2861-8395
    咨询我
    您好!这是可以主张补缴的,你可以先调出自己的社保缴纳记录再进行维权,对维权不清楚的话可以点开我的主页有我的免费联系方式,我会尽可能的帮助你维护你的合法权益。
    2020.04.15 10:22:12
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  • 程智华律师
    服务地区:湖北-武汉 181-6279-8105
    咨询我
    你好,可以为你维权的,有没有劳动合同
    2020.04.15 10:47:41
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  • 郑鹏律师
    服务地区:湖北-宜昌
    您好,可以要求公司支付经济补偿金。
    2020.04.15 09:38:42
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上班的时候公司答应转正一年后给交公积金,而且现在面临裁员,公积金部分可以要求公司补偿么?
公司进行裁员,经济补偿金按照员工在本公司的工作年限,以每满一年支付一个月工资的标准来支付;六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,支付半个月工资的经济补
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公司不给员工买公积金,员工辞职可以要求公司赔偿吗?
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
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公司没有买住房公积金,现在辞退是否可让公司补缴
如果是因为社保引起其他问题,则仲裁委会受理。比如说因为单位没有购买社保而辞职,这个时候可以主张经济补偿的,这个时候你申请经济补偿仲裁委就会受理。
全部2个答案 >
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只有意思表示,也算公司辞退员工吗?员工也未办理辞职手续,现在员工要求辞退补偿,合法吗?
按照你所说的内容要补偿合法,但是你很难举证证明是公司让你离职 
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公司辞退员工,可以得到补偿吗?
可以要求双倍工资及赔偿。
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签了个定够合同,有失公平
可以协商解决,解除合同, 协商不成, 起诉解决, 解除, 进一步沟通我
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不签订合同即支付首付款是否合法?
是否合法取决于具体情况。若出卖人按约交付或补签合同则合法,否则违法。补签合同需明确双方权益,协商退款应确保资金安全并留存凭证,以便后续维权。
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加工水晶球,签回收合同可信吗
建议谨慎核实,避免上当受骗
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