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疫情期间我要求降职降薪，公司同意后，没经过我同意，这合法吗
更新时间：2023-02-01 09:36:01
问题描述：
你好，疫情期间我要求降职降薪，公司同意后，没经过我同意，还把我往别的地方调，这合法吗
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
王凡律师
服务地区：广东-深圳
您好，有签订劳动合同吗？一般情况下公司不能单方面降薪。
2020.04.10 13:15:04
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有劳动合同的，但是降职，降薪是我要求的，但是把我调到别的店我是不同意的，我感觉这是变相让我辞职
2020.04.10 13:19:05
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人 · 响应时间
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您主动要求降职降薪吗？签了协议无
2020.04.10 14:44:38
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合同纠纷律师团队
推荐
已帮助
700359
人 · 响应时间
平均3分钟内
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用人单位擅自或者强制降职降薪的，违反了《劳动法》。降职降薪属于变更劳动
合同
，需要和劳动者协商一致才能变更。如果未经劳动者的同意，不能单方面进行变更。
2023.02.01 09:36:01
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梁昌俊律师
服务地区：广东-深圳
你好，公司不能随意调岗。这样做涉嫌违法。
2020.04.12 13:45:15
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