而且还说我自动离职扣三天工资,我觉得老板是故意拖着工资不给,我该怎么办?

更新时间:2023-02-01 10:58:04
问题描述:
在饮食店上班不到一个月就跟老板辞职走人,老板说可以就先给了我差不多一半的工资,说剩下的过两天给,两天后又说到月尾给,而且还说我自动离职扣三天工资,我觉得老板是故意拖着工资不给,因为我本人已经离开那个地方了,我该怎么办?微信里都有记录的。
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州
    你好,没有劳动合同,拖欠工资可以申请劳动仲裁,要求双倍工资赔偿。
    2020.04.10 16:55:48
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  • 平台法律顾问团队官方
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    法律分析:离职时被老板恶意扣工资,劳动者可以协商解决,协商不成可以申请劳动仲裁。用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;(二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。
    2023.02.01 10:58:04
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  • 冯倩雯律师
    服务地区:广东-广州
    你好,如果有签订劳动合同的可以申请劳动仲裁。
    2020.04.10 11:09:40
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  • 张玉君律师
    服务地区:广东-佛山
    可以投诉举报去劳动局
    2020.04.10 11:25:04
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我在三月份的一家电子商务公司实习,签了实习合同,一个月2500,一个半月后老板让我辞职,因为当时公司
你好,辞职需要提前30天向用人单位提出书面申请,至于工资问题,可以向劳动行政管理部门投诉或者申请劳动仲裁。
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快递超市工作一周后 老板说每天加班两个小时 假期时间也缩短了一半,工资也没有增加。我让老板算工资说不
如果拿不到加班费,劳动者可以通过两种途径维权:第一、向当地劳动保障监察机构进行投诉,由其进行查处。第二、因支付加班工资发生争议的,可向当地劳动争议仲裁委员会提出
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我在一家酒店工作了9天,因为个人原因辞职了。但是店主态度很强硬,说现在辞职不给工资,也没说什么时候给
按劳动法,只要你试用期提前三天,合同期提前一个月递交辞职报告,用人单位必须无条件给你工资。协商解决不了,可投诉到当地劳动执法部门解决。但你没有按劳动法规定的程序
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我就成了自动离职,自动离职是不发工资的,也不发最后一个月的工资该怎么办?请问我可以拿到工资吗?
公司的做法没有法律依据,涉嫌违反劳动法侵害了你的合法权益,你可以向劳动监察大队投诉反映解决,得不到解决可以申请劳动仲裁维护自身权益
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本人自动离职,工资不给发工资,我该怎么办
辞职是可以有工资的,劳动者辞职到期后,用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以申请劳动仲裁,要求用人单位支付被拖欠的工资。申请劳动仲裁可以去当地人力资源和社会保障局
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公司拖欠工资十几天了,现在还说我没提前说离职,现在还要扣工资,我该怎么办
单位未足额及时支付报酬的,劳动者可以不提前通知。
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若未明确约定合同生效时间应如何处理
未约定生效时间,合同成立时即生效。操作如下:1. 确认合同是否已依法成立;2. 如合同需批准等手续,及时办理;3. 如有争议,可寻求法律帮助,明确合同效力。
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欠钱纠纷律师怎么收费
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债务追讨 1065
合同纠纷如何判定
合同纠纷判定依法律和合同。处理方式多样:1.协商,双方直接沟通解决;2.调解,邀请第三方协助达成和解;3.仲裁,提交仲裁机构裁决;4.诉讼,向法院起诉,由法院依
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合同无效交的保证金退吗
合同无效可退保证金。操作包括:1.双方协商确定退还金额和方式;2.如协商不成,可向法院起诉要求退还;3.法院判决后,按判决履行退还义务。
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在不知情的情况下签订合同怎么办?
你好,这种情况建议报警处理
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我签订合作协议,现在感觉不行了?
合作合同纠纷可以通过和解、调解、仲裁、诉讼等途径解决。首先当事人协商和解或者借他人调解解决争议;不愿和解、调解或者和解、调解不成的,可以根据仲裁协议向仲裁机构申
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无效合作协议指什么,法律上该如何规定?
无效合作协议的情形分别如下:行为人虚假意思表示签订的合作协议无效;无民事行为能力人订立的合作协议无效;违反法律、行政法规的强制性规定的合作协议无效;违背公序良俗
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请问兼途99收我们300元给我们找不到想要的工作我们想要退钱,我还签了他们制定的什么合同,可以退吗
可以要求退款。具体操作:1. 与兼途99协商,要求其按照合同约定退款;2. 如协商不成,收集相关证据,向劳动仲裁机构提起劳动仲裁申请;3. 在劳动仲裁过程中,充
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