现在自动离职,失业金怎么算

更新时间:2020-04-29 21:10:12
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我在国企合同工,上5年,现在自动离职,失业金怎么算
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    职工的失业金在单位终止合同的60天以内,去社保中心办理失业登记备案,当时没有办理失业金领取手续的,可以在下次重新就业缴纳社保以后,在再次终止劳动合同时候一起累计月份合并领取失业金。1.无正当理由2次不按规定办理失业状态确认及申领失业保险金签字手续或者连续两次拒绝人社部门提供职业介绍的,视同已重新就业,停止发放失业保险金。2.享受失业金是有一定条件的:(1)按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满一年以上的;(2)在法定劳动年龄内非因本人意愿中断就业的;(3)已按规定办理失业和求职登记的。只有满足以上条件,是可以享受失业保险金的。3.失业金的领取时间有这样方面的规定:缴费时间不满一年的,不领取失业保险金;2、缴费时间满一年的,领取二个月失业保险金;3、缴费时间一年以上的,一年以上的部分,每满八个月增发一个月失业保险金,余数超过四个月不满八个月的,按照八个月计算,但享受待遇期限最长不超过二十四个月。
    2020.04.12 22:00:00
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    失业保险缴纳一年以上,单位有劳动合同法第38条违法用工情况辞职的,可以领取失业金。否则,只能是单位解雇才能领取。离职后,需携带身份证、户口本、解除劳动合同证明去社保局办理失业登记,以领取失业金。失业人员需符合社会保险法第四十五条规定条件,才能申请领取失业保险金并享受其他失业保险待遇。非因本人意愿中断就业的情形包括:依照劳动合同法规定终止劳动合同、用人单位依照劳动合同法规定解除劳动合同、用人单位提出解除劳动合同并与劳动者协商一致、用人单位提出解除聘用合同或被用人单位辞退、除名、开除、劳动者本人依照劳动合同法第三十八条规定解除劳动合同以及法律、法规、规章规定的其他情形。
    2020.04.23 16:10:56
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    领取失业金需要员工非本人意愿离职,如果员工本人辞职的话是无法领取的。失业人员符合以下条件的,从失业保险基金中领取失业保险金:

    1. 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的;
    2. 非因本人意愿中断就业的;
    3. 已经进行失业登记,并有求职要求的。

    失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的,领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费满五年不足十年的,领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费十年以上的,领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后,再次失业的,缴费时间重新计算,领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不超过二十四个月。
    2020.04.29 21:10:12
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没有签合同,自动离职,工作怎么算
可以主张双倍工资,经济补偿等等,但要根据你的具体情况而定
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自动离职工资怎么算
可以要回你的工资。
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