每月工资没有达到海门市的最低工资标准,年前说春节后上调最低工资标准,我们本地人该怎么为自己维权

更新时间:2020-04-02 21:43:58
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本人在海门某碳刷厂上班,每月工资没有达到海门市的最低工资标准,年前说春节后上调最低工资标准,但是今天通知下来说,1月份,2月份工资按照原来,3月份在调整,但是春节后收了一批东北人,工资待遇和我们本地人不同,我们本地人该怎么为自己维权
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    江苏省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知rsjgly1232016-02-18浏览(52)来源:海门市人力资源和社会保障局江苏省人力资源和社会保障厅关于调整全省最低工资标准的通知各市、县(市)人民政府,省各有关单位:根据《最低工资规定》(原劳动保障部令第21号)和《江苏省企业最低工资暂行规定》(省政府令第56号),经省人民政府同意,从2016年1月1日起调整全省最低工资标准,现通知如下:一、月最低工资标准:一类地区1770元;二类地区1600元;三类地区1400元。非全日制用工小时最低工资标准:一类地区15.5元;二类地区14元;三类地区12元。企业支付给顶岗实习学生的实习报酬和勤工助学学生的劳动报酬按照小时计酬,并不得低于当地非全日制用工小时最低工资标准。二、最低工资标准不包括下列内容:(一)加班加点的工资;(二)中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害等特殊工作环境、条件下的津贴;(三)法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。在剔除不包括内容和个人按下限缴存住房公积金后,用人单位支付劳动者的月工资不得低于最低工资标准。三、请各市、县(市)人民政府在规定期限内向社会公布调整后的最低工资标准。海门应当属于一类地区,应当是1770元/月
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最低工资标准。
工资的约定要依据双方签订的劳动合同,劳动合同如果对浮动工资支付的比例有约定,那么公司的做法显然就是违约,你可以提出劳动仲裁。
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最低工资标准上调
如果现行正常工作时间工资高于上调后的当地最低工资标准,用人单位可以不“上调”工资(从2010年7月1日起,江西南昌最低工资将由现在的每月580元上调至720元)
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我分期买了一辆二手车,比市场价贵了1万多,而且签了合同以后我才知道
你好,要不要交违约金,需要看你们的合同具体约定
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口头承诺不同于合同,口头承诺有录音。
如果有证据证明口头协议变更了书面协议则有效,否则很难成立
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对了,我还签合同了,没事吧
一般来说,只要满足:经双方当事人意思表示达成一致;并且知悉合同内容后作出了确认程序的。合同就成立。 根据《民法典》第四百九十条的规定,当事人采用合同书形式订立合
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