公司因为疫情把二月份的工资的一半发给我们,后面员工辞职的话公司要扣回发的二月份一半的工资合理嘛?

更新时间:2023-02-02 15:51:13
问题描述:
公司因为疫情把二月份的工资的一半发给我们,后面员工辞职的话公司要扣回发的二月份一半的工资合理嘛?
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2位律师解答
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  • 姚飞军律师
    服务地区:江西-南昌
    不应扣一半工资,否则向劳动监察局举报。
    2020.04.02 09:16:15
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助514218 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    拖欠或扣发工资,职工可以和单位协商解决。
    协商不成的,职工可以向当地的区县级劳动仲裁院(劳动仲裁院设在人力资源社会保障局)申请仲裁,要求补发工资。
    2023.02.02 15:51:13
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到三月10号提出辞职。结算二月份工资时只把我值班工资发了,其余的扣除了合理嘛?
用人单位无故拖欠克扣劳动者工资的,劳动者可以采取以下措施: 一、如果是给用人单位工作,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉,
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五月份自离四月份工资不发合理嘛?
你好,肯定是不合法的。
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