关于劳动合同争议

更新时间:2023-02-03 08:59:46
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您好,关于劳动合同争议
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5位律师解答
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  • 杨秀发律师
    服务地区:天津-天津
    您好!请问您具体咨询什么问题呢,请详细说明
    2020.03.30 14:20:59
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    劳动合同签订的合同金额不一样,我手里4500,单位手里没写,工资发3000多,能告拖欠吗
    2020.03.30 22:09:44
    您好 若是合同有约定工资数额可去劳动局仲裁
    2020.03.31 14:35:00
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1737964 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我
    劳动合同争议解决方式:劳动者与用人单位协商;向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解;向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服,向人民法院提起诉讼。
    2023.02.03 08:59:46
    点赞
  • 王佰光律师
    服务地区:天津-天津
    您好,您可以详细描述您要咨询的问题
    2020.03.30 13:51:17
    点赞
    单位的劳动合同金额与我手里的合同金额不一样
    2020.03.30 22:10:59
  • 魏彬伟律师
    服务地区:天津-天津
    您好!需要您补充下具体问题。
    2020.03.30 14:01:31
    点赞
    单位与我的合同关于劳动报酬不一样
    2020.03.30 14:32:46
    你好!可以向当地劳动监察部门反映情况。
    2020.04.04 14:57:41
  • 袁战胜律师
    服务地区:天津-天津
    您好!您说明一下具体情况
    2020.03.30 21:54:31
    点赞
    劳动合同没有写明具体工资金额,能否要求同工同酬
    2020.03.30 22:06:27
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