拖欠工资，以各种理由推迟

更新时间：2020-03-29 02:22:17

问题描述：

拖欠工资，以各种理由推迟

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

王广明律师
服务地区：山西-大同

你好，建议收集、固定单位拖欠工资的相关证据，申请劳动仲裁或者向当地劳动保障监察大队投诉。

2020.03.27 21:56:57

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助839269 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

需要具体情况具体分析。比如，公司拖欠工资怎么讨薪？通过诉讼途径解决。这又分两种情况：

一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起民事诉讼。

注意：劳动争议仲裁前置程序，未经劳动仲裁，就不能提起民事诉讼；

二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行。

法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十九条规定：”劳动争议发生后，当事人可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成，当事人一方要求仲裁的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提出诉讼。“

第八十三条规定：”劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，可以自收到仲裁裁决书之日起15日内向人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期限内不起诉又不履行仲裁裁决的，另一方当事人可以申请强制执行。

2020.03.27 22:03:19

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助1999034 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

单位无故辞退员工，并且拖欠员工工资的，员工可以申请劳动仲裁，要求该用人单位支付你拖欠的工资、押金、违法解除的赔偿金2个月工资、未签劳动合同双倍工资（入职的第2个月开始，最多11个月）、加班工资等；从你离职开始算，劳动仲裁时效为一年！

2020.03.27 22:06:40

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助915578 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

一般处理单位拖欠工资的是可以分四步走的：
1、和单位进行协商，要求单位支付工资；
2、向劳动行政部门投诉（劳动监察大队），由劳动行政部门进行协调，单位支付工资；
3、员工直接申请劳动仲裁，由劳动仲裁委员会进行劳动仲裁，仲裁工资支付；
4、仲裁后单位拒不支付可向法院起诉强制执行。

2020.03.29 02:22:17

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。

还有疑问？立即咨询律师！

1分钟提问，海量律师在线解答

描述问题
接入律师
问题解决率99%

立即咨询

当前已有 3456 位用户正在咨询

相关知识推荐

企业恶意拖欠工资怎么办

企业恶意拖欠工资怎么办

拖欠工资，对方不愿付款找理由推迟。

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

找法网咨询助手

官方

当前在线

立即咨询

找法网咨询助手提醒您：
法律所涉问题复杂，每个细节都有可能决定案件走向，若问题紧急，建议立即咨询律师，并详细描述自身问题，以获得 针对性解答。24小时在线，平均5分钟回复。

商标许可使用费怎么算？

商标许可使用费怎么算？

民事诉讼特别程序有哪些

民事诉讼特别程序有哪些

公司拖欠工资不发，找各种理由推迟

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

私人老板拖欠工资怎么讨要

私人老板拖欠工资怎么讨要

公司拖欠员工工资，以各种理由推托延迟工资发放时间

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

临时工老板一直不发工资，拖欠工资一个多月，以各种理由推迟

你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

拖欠工资，以各种理由推没钱

你好，用人单位拖欠工资的可以到劳动监察大队投诉。

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

拖欠工资，各种理由

搜集证据证明，然后起诉解决或申请劳动仲裁即可

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

各种理由拖欠工资

你好，建议您申请劳动仲裁。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

公司解雇，是合法的吗？

你好，具体是什么情况

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

如果说员工辞职，老板不签字，并按照旷工每天300块钱扣钱，违法吗

员工辞职遇老板不签字扣钱，可收集证据投诉公司不签劳动合同和违法扣工资，或申请劳动仲裁维权。选择时应考虑证据充分性、处理效率等因素。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

婚假期间不发绩效奖金合法吗

婚假期间绩效奖金被扣，可与公司协商或提起劳动仲裁。先尝试与公司沟通解决，若无果可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自身合法权益。

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

实习必须一年才能拿到毕业证书吗？否则我们在企业签订了半年的合同，我想问老师的声明是否合法。

法律分析：原则上要实习一年才能拿毕业证。如果不去实习或者实习时间不满一年，学校不会发毕业证。法律依据：《职业学校学生顶岗实习管理规定》第三条学校组织学生顶岗实习

全部1个答案 >

888 人咨询过

去咨询

但不想在学校安排的地方实习，他们还能申请独立实习吗？

这主要看学校的规定

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

他没有签劳动合同或者劳务合同，但是总体来说工作时间还是非常长的而且因为是小公司

您好，及时沟通解决问题维护自身

全部2个答案 >

888 人咨询过

去咨询

就是公司把工资分为了两部分，一部分是绩效工资。这样合法么？

你好方便说下具体情况吗

全部3个答案 >

888 人咨询过

去咨询

没买保险没签劳动合同，然后最近因为工作原因产生矛盾要扣工资，想离职，应该怎么跟公司要赔偿

你好，你是咨询劳动仲裁的案子

全部5个答案 >

888 人咨询过

去咨询

相关文书下载

限时特惠

海量合同范本，下载低至¥9.9/篇

最新拖欠工资仲裁申请范文

5869人下载

拖欠工资欠条模板最新范文

5869人下载

拖欠工资的情况说明模板范文

5869人下载

个人拖欠工资投诉书范文

5869人下载

刚刚

陈平凡律师

近期帮助 8539 人

刚付了费怎么没有律师解决问题。

刚刚

赖启徇律师

近期帮助 11334 人

学校让签安全承诺书合法吗

1分钟前

富誉律所律师

近期帮助 14889 人

我在上海打工，我一直要求厂里帮我交养老保险，厂里就以各种理由不交，我现在不知道怎么办

1分钟前

揭志文律师

近期帮助 69987 人

在黄金首饰中掺杂物有什么后果

3分钟前

王奎律师

近期帮助 11002 人

正常情侣女成年男未成年可以住民宿吗

4分钟前

邵嘉澍律师

近期帮助 9303 人

你好，起诉离婚被告不接法院电话，怎么办

5分钟前

赖启徇律师

近期帮助 11334 人

房租是1300，但是交了800，现在不想租了，可以退多少

6分钟前

煊为律所律师

近期帮助 1453 人

你好签了美容院分红股合同迟迟没有营业可以退回吗

1分钟提问海量律师提供在线解答

1

提交咨询

详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2

接入律师

耐心等待律师解答，平均5分钟及时响应
3

获取解答

还有疑问？60分钟无限次追问

立即咨询

公众服务

免费法律咨询

律师服务

律师营销服务

在线客服：在线客服

加盟热线：400-666-2035

找法网视频号

我是公众

极速咨询限时追问

找法网律师众号

我是律师

案件接洽合作加盟