工作八个月未签劳务合同,拖欠工资和提成,已申请劳动仲裁,有效证据怎么收集,请律师费用多少

更新时间:2020-03-23 22:23:29
问题描述:
装修公司设计师,工作八个月未签劳务合同,未交保险,拖欠工资和提成,已申请劳动仲裁,有效证据怎么收集,仲裁时间多久,请律师费用多少,
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 赵增强律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    提供证明为其提供工作,以及拖欠工资、拖欠提成的相关证据,劳动仲裁通常是立案之后45天可以下裁定,具体情况可与律师联系
    2020.03.23 21:37:43
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  • 孔晓丽律师
    服务地区:新疆-乌鲁木齐
    需要哪些证据取决于你的仲裁请求,律师费你可以和律师详细谈。
    2020.03.23 22:23:29
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没有签订劳动合同。老板拖欠工资,应当如何维权。是否可以申请劳动仲裁,需要收集什么证据?
可以申请劳动仲裁,有劳动事实,就可以,微信记录,电话录音等等,证明人证人证言。
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拖欠工资,没有签订劳工合同可以申请劳动仲裁吗
你好,是可以的,具体的情况可以与我联系,我会尽最大的努力维护你的合法权益。
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用人单位没有跟我签订劳动合同,但确实存在劳务关系,单位拖欠工资,我想申请劳动仲裁需要准备哪些材料!
申请劳动仲裁需准备的材料包括: 1. 申请书。申请人需提交一式三份,如果被申请人也是共同当事人,则需提交一式四份。其中,递交仲裁委的份数需比申请人和被申请人留
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没有签订劳务合同的情况下,公司拖欠工资可以申请劳动仲裁吗?
您好!如果没有劳动合同,是否有其他证据能够证明单位和劳动者之间存在劳动关系,比如工资条、考勤记录等。没有签订劳动合同,不仅可以要求公司发放工资,还可以请求最多1
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在公司工作11个月了,没有签订劳动合同,拖欠工资后申请劳动仲裁,结果公司说我们并不是他们的员工,工资
2013劳动争议调解仲裁法全文|||  导读:中华人民共和国劳动争议调解仲裁法暂未修改,2013年还是继续沿用《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》已由中华人民共
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