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需要申请劳动仲裁，请问多长时间内发起劳动仲裁，有没有时效。

更新时间：2020-03-26 04:41:26
问题描述：
你好，疫情期间公司恶意调岗，需要申请劳动仲裁，请问多长时间内发起劳动仲裁，有没有时效。
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  • 刘同发律师
    刘同发律师
    服务地区：河北-保定 136-6331-0543
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    你好，一般是一年的时间申请
    2020.03.23 17:51:03
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    关于劳动仲裁的申请，发生劳动争议的职工一方有三人以上，并有共同理由的，应推举代表参加仲裁活动。当事人可以委托1至2名律师或其他人代理参加仲裁活动。委托他人参加仲裁活动，必须向仲裁委员会提交有委托人签名或盖章的委托书，委托书应当明确委托事项和权限。
    2020.03.24 18:42:35
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    已帮助92823 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    当劳动者在工作中遇到劳动纠纷，需要申请劳动仲裁时，有如下步骤：
    1、确定劳动仲裁委员会。首先需要确认自己公司的办公地址，然后在地图上搜索办公所在地的劳动仲裁委员会的地址。
    2、整理材料。这些资料主要包括：申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书。
    3、提交资料。这些资料主要包括：劳动仲裁申请书、证据材料清单、当事人送达地址确认书、身份证原件及复印件、用人单位的工商登记信息等。
    准备好以上资料后，就可以去委员会申请仲裁。
    2020.03.26 01:14:26
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    已帮助1419296 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    案情复杂需要延期的，经劳动争议仲裁委员会主任批准，可以延期并书面通知当事人，但是延长期限不得超过十五日。有下列情形的，仲裁期限按照下列规定计算：

    (1)申请人需要补正材料的，仲裁委员会收到仲裁申请的时间从材料补正之日起计算;

    (2)增加、变更仲裁申请的，仲裁期限从受理增加、变更仲裁申请之日起重新计算;

    (3)仲裁申请和反申请合并处理的，仲裁期限从受理反申请之日起重新计算;

    (4)案件移送管辖的，仲裁期限从接受移送之日起计算;

    (5)中止审理期间不计入仲裁期限内;

    (6)有法律、法规规定应当另行计算的其他情形的。
    2020.03.26 04:41:26
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