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因疫情原因被辞退，有陪赏吗？
更新时间：2020-03-20 16:37:50
问题描述：
你好！在没有签
合同
的公司上班3个月，因疫情原因被辞退，有陪赏吗？
承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
陈畅律师
服务地区：湖北-武汉
你好，公司不能以疫情为原因辞退劳动者的，如果被辞退是可以获得赔偿金的。尽管你没有签订合同，也是有解决的办法的。请问你有其他证据能证明你提供劳动了吗？比如工牌、工资流水、同事的书面证明等。你可以来电和我联系，我最尽可能维护你的合法权益。
2020.03.20 14:56:05
点赞
发工资短信记录还在，还有年前16天的工资没给，说月底给
2020.03.20 17:21:56
丁嫣律师
服务地区：湖北-武汉
195-2297-5905
咨询我
您好！因疫情员工辞退员工属于违法的行为，可以向公司主张经济赔偿金，公司拒不履行的可以向当地劳动监察部门举报，或者向当地仲裁机构申请仲裁，如果对申请仲裁不清楚的话可以致电咨询我，我可以为你提供专业的建议。
2020.03.20 16:37:50
点赞
按什么标准找公司陪赏
2020.03.20 17:26:00
鉴于你只工作了三个月，因此只能赔偿半个月的工资。
2020.03.20 17:30:41
余婧怡律师
服务地区：湖北-武汉
你好，协商不成可以劳动总裁的。
2020.03.20 14:47:15
点赞
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