我与万家乐燃气具有限公司在2017.0401签约的劳动合同为期三年至2020.04.01到期，有没有

更新时间：2020-03-17 13:36:42

问题描述：

律师您好！我与万家乐燃气具有限公司在2017.0401签约的劳动合同为期三年至2020.04.01到期，现在公司在2020.03.10提前解雇我，赔了4个半月的平均工资给我，公司这样做有没有违反劳动法，这样的赔是合理合法吗？

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广西林鹰律师
服务地区：广西-南宁

依据劳动合同法第47条：“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。”，及第87条：“用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。”，您所在用人单位的行为已构成违法解除劳动合同，应当依法律规定向您支付赔偿金。

2020.03.17 12:32:16

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现在公司按劳动法第四十七条以平均工资4个半月赔偿我20888元，昨天公司人事部给我电话叫我有空回公司签字拿钱，后来我说公司现在是违法解雇劳动合同，我正在咨询律师……半个小时后就把赔偿款打到我账号上了，现在公司违法解雇劳动合同，是不是要公司按照20888元来进行翻倍赔偿给我?我还可以状告公司要求公司按照20888元赔偿款进行两倍赔偿吗?谢谢律师

2020.03.17 20:33:00

不行，但可以要求用人单位补足差额。

2020.03.17 20:56:28

怎么补差额我不理解，我该怎么进行要求公司补差额给我?谢谢律师

2020.03.17 21:58:46

您解除劳动合同前12个月的平均工资（按工资总额计算）×3个月×2倍－20888元

2020.03.17 22:07:46
马俊哲律师
服务地区：广东-广州 185-8887-6521

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尊敬的咨询者，您好，根据你刚刚咨询的问题，如果单位没有正当合法理由损害了你的合法权益，需要按法律规定的标准进行支付相应的补偿金或者赔偿金。必要时，你可以进行劳动局投诉或申请劳动仲裁维护权益为宜。具体需要了解案件详细情况才可能给你专业的意见，如需要法律帮助，可以直接再次进行追问咨询或者最好携带相关资料给我进行详细分析。

2020.03.17 13:36:42

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现在公司按劳动法第四十七条以平均工资4个半月赔偿我20888元，昨天公司人事部给我电话叫我有空回公司签字拿钱，后来我说公司现在是违法解雇劳动合同，我正在咨询律师……半个小时后就把赔偿款打到我账号上了，现在公司违法解雇劳动合同，是不是要公司按照20888元来进行翻倍赔偿给我?我还可以状告公司要求公司按照20888元赔偿款进行两倍赔偿吗?谢谢律师

2020.03.17 21:53:50
黄琳律师
服务地区：广东-深圳

确实不符合劳动法律法规。

2020.03.17 13:22:33

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律师您好！现在公司按劳动法第四十七条以平均工资4个半月赔偿我20888元，昨天公司人事部给我电话叫我有空回公司签字拿钱，后来我说公司现在是违法解雇劳动合同，我正在咨询律师……半个小时后就把赔偿款打到我账号上了，现在公司违法解雇劳动合同，是不是要公司按照20888元来进行翻倍赔偿给我?我还可以状告公司要求公司按照20888元赔偿款进行两倍赔偿吗?谢谢律师

2020.03.17 22:04:57
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