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工伤鉴定十级，两年后公司要求我再次去做工伤鉴定，解除劳动合同的话又觉得可惜，该怎么办
更新时间：2020-03-17 10:06:01
问题描述：
工伤鉴定十级，不能胜任现在的岗位于是换了一个力所能及的岗位，两年后公司要求我再次去做工伤鉴定，如果恢复了就安排我原来的岗位，否则就降职降薪，我怕收到两次伤害，解除劳动
合同
的话又觉得可惜，该怎么办
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
方乐律师
服务地区：上海-上海
你好，公司是不单方面要求降薪的，即使是因为工伤也是不合法的，你有何公司的合同吗？你有得到工伤赔偿吗？合同上是否有具体的条款？若劳动者不同意调岗，与单位协商仍不能达成一致，则可提出解除劳动合同，并依法享受相关的工伤医疗待遇。劳动者是我们保护的一大重点，你可以进一步和我详细描述一下，希望能够保护你最大的权益
2020.03.17 09:23:31
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找法网咨询顾问
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您好，公司要求做工伤鉴定、鉴定费用公司出，根据鉴定结果做调整其实也不用担心。
2020.03.17 09:25:07
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王爱国律师
服务地区：上海-上海
工伤发生后，病情复发才需要做工伤鉴定。如果公司降职降薪，需要合法合理，与你协商一致。
2020.03.17 09:59:01
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章进律师
服务地区：上海-上海
你好，你可以在讲一下你这边的情况
2020.03.17 10:06:01
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