用人单位应该怎么补偿合理，没有签合同劳动法，社保也没有给用人单位人员买，又是怎样补偿解顾人

更新时间：2020-03-17 09:56:48

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你好，我是突发解顾工作，用人单位应该怎么补偿合理，没有签合同劳动法，社保也没有给用人单位人员买，又是怎样补偿解顾人

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2020.03.17 09:56:48

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李大庆律师
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没有劳动合同可以申请仲裁，要求双倍工资赔偿

2020.03.16 21:26:35

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封华清律师
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你好!要看你在公司做了有多长的时间，购买五险一金，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。为了提高沟通效率欢迎来电详细沟通。

2020.03.16 20:12:10

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