精致包装老板王洪林，不给我们工资，我们到当地政府部门起诉了，请问我们怎样才能要回我们的血汗钱

更新时间：2020-03-17 04:12:08

问题描述：

你好，2019年，精致包装老板王洪林，不给我们工资，我们到当地政府部门起诉了，到现在还没人管，请问我们怎样才能要回我们的血汗钱

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

路璐律师
服务地区：河南-安阳

你好，可以向法院起诉。

2020.03.13 20:45:06

点赞
平台特邀律师推荐
已帮助871248 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

劳动纠纷是指劳动关系当事人之间因劳动的权利与义务发生分歧而引起的争议，又称劳动争议。其中有的属于既定权利的争议，即因适用劳动法和劳动合同、集体合同的既定内容而发生的争议;有的属于要求新的权利而出现的争议，是因制定或变更劳动条件而发生的争议。

2020.03.13 22:59:56

点赞
找法网咨询顾问
已帮助611272 人 · 响应时间平均3分钟内

咨询我

用人单位无论是否同劳动者签订劳动合同，只要劳动者通用人单位之间存在事实劳动关系，则劳动者就应该获得报酬，用人单位应当依照我国法律的具体规定，按时向劳动者支付工资。如果劳动者通用人单位没有签订劳动合同的，劳动者还有权利向用人单位请求支付双倍的劳动报酬。对于工资的发放或者相关事项存在争议的，劳动者可以向劳动仲裁委员会申请仲裁来维护自己的合法权利。

2020.03.17 02:33:26

点赞
平台法律顾问团队官方
已帮助1441410 人 · 响应时间平均2分钟内

咨询我

一、在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商。如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：

1. 向当地劳动保障监察机构投诉举报；
2. 向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；
3. 通过诉讼途径解决。这分三种情况：
- 针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；
- 经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；
- 属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。

二、具体法律依据：

1. 劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理；
2. 劳动保障行政部门对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为的调查，应在规定时间内完成。

2020.03.17 04:12:08

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。