公司现在裁员,应该怎么赔偿

更新时间:2023-02-08 23:14:07
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入职7年,公司现在裁员,应该怎么赔偿
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  • 陈龙桥律师
    服务地区:重庆-重庆 135-0831-8683
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    按照法律规定应当补偿7个月工资的经济补偿金
    2020.03.12 13:57:18
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1682399 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    公司裁员的赔偿方法如下:
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
    2023.02.08 23:14:07
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  • 重庆盈兴律师
    服务地区:重庆-重庆
    您好,是什么原因被裁员的呢
    2020.03.12 10:24:17
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公司在12月底裁员,应该如何赔偿?
您好!国家关于结构性裁员补偿标准一般都是国家为了让企业经过改革后公司的内部结构更为合理的目的,这种结构性裁员方式影响往往都是有利于企业长远发展的。你们公司这种情
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我工作了9年,公司要裁员,怎么赔偿?
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在公司工作了7个月,公司现在要裁员,如果被裁公司应该怎样赔偿?
单位是有权利在一定情况下进行裁员的,但是裁员的条件是受到法律的限制,因此,如果要裁员,单位是要给予一定的经济补偿的,也有相关的补偿方法。
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公司现在裁员,怎么赔偿
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我被裁员。请问公司应该怎么赔偿
你好,每工作一年补偿一个月工资
全部6个答案 >
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公司裁员应该怎么赔偿
支付经济补偿金,按照工作一年支付一个月的工资计算,六个月以上不满一年的按一个月,不满六个月的支付半个月的工资
全部3个答案 >
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公司裁员应该怎么赔偿
是可以要求单位支付经济赔偿金的
全部10个答案 >
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