请问没有签订劳动合同,公司也不发工资,怎么办

更新时间:2023-02-10 15:41:47
问题描述:
你好,请问没有签订劳动合同,也没有厂牌工作服,只有微信聊天记录和微信工作群工作安排记录可以证明是该公司员工吗?工作几天就受了工伤,公司没有买保险,公司也不发工资,怎么办
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4位律师解答
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  • 伍瑛律师
    服务地区:湖南-长沙
    聊天记录是什么内容,很有可能可以自己申报工伤
    2020.03.10 20:51:49
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1444174 人 · 响应时间 平均1分钟内
    咨询我
    跟公司没签劳动合同但有以下凭证证明双方存在事实劳动关系的,可以去做工伤认定:用人单位向劳动者发放的能够证明身份的证件;考勤记录;劳动者填写的招用记录;工资支付凭证或记录、缴纳各项社会保险费的记录;其他劳动者的证言等。
    2023.02.10 15:41:47
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  • 彭顺律师
    服务地区:湖南-长沙
    可以。先申请工伤认定,还要做劳动能力鉴定
    2020.03.10 17:58:22
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  • 长沙国晖律师
    服务地区:湖南-长沙
    你好,通过仲裁等法律程序可以解决问题。
    2020.03.15 09:48:32
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