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单位无故辞退员工，且只因工作原因和单位某位领导发生争执，就被要求辞退

更新时间：2023-02-15 09:03:20
问题描述：
现在疫情未结束期间，单位无故辞退员工，且只因工作原因和单位某位领导发生争执，就被要求辞退
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
  • 陈学礼律师
    陈学礼律师
    服务地区：广东-深圳
    如果公司无故辞退，可以以公司违法解除劳动合同申请仲裁。
    2020.03.03 22:30:53
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1023424 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    劳动者在疫情期间被公司辞退，如果属于违法辞退的，可以去劳动局投诉，也可以找劳动仲裁委，要求公司继续与本人履行劳动合同或者支付赔偿金；如果属于过错性辞退，则不能提出上述主张。
    2023.02.15 09:03:20
    点赞
  • 优尚杰律所律师
    优尚杰律所律师
    服务地区：四川-成都
    你好，现在是已被辞退了吗？
    2020.03.03 22:32:58
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