员工受伤初期就一直要求员工去检查提供材料给公司报工伤，但所有医疗费用已过时效工伤报不了，这种情况公司

更新时间：2020-03-03 16:33:59

问题描述：

你好，员工受伤初期就一直要求员工去检查提供材料给公司报工伤，但员工考虑不严重不愿去医院报工伤，两个月后伤情加重又想再报工伤，但所有医疗费用已过时效工伤报不了，这种情况公司也需要承担医疗费用吗？

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同样应该承担，因为只要发生的时间在法律规定的时间范围内就应当依法认定，用人单位不报是用人单位的事，不是劳动者的事。

2020.03.03 16:33:59

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四川漫江律所律师
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原则上是要承担医疗费的，国家规定工伤的诉讼时效是一年。

2020.03.03 10:00:03

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四川东乾律所律师
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您好，两个月怎么会过工伤时效

2020.03.03 09:53:51

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四川烨律律师
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你好，能否说说现在什么情况

2020.03.03 09:57:12

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周小荣律师
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报工伤是单位义务，如未及时上报期间治疗费用由公司承担。

2020.03.03 09:58:46

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