现在如果没有病假条公司不给请假合法吗?我和挂靠公司没有劳动合同,这样我是违法的吗?

更新时间:2020-02-26 22:17:52
问题描述:
您好,我现在怀孕23周,因为疫情严重不敢去上班,公司不给我请事假,要求我辞职。但是同意我辞职后找挂靠公司代缴生育保险。我想问下,我医疗期已经请满了,现在如果没有病假条公司不给请假合法吗?另外给我找挂靠公司,我和挂靠公司没有劳动合同,这样我是违法的吗?是属于骗保行为吗?
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6位律师解答
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  • 章敏律师
    服务地区:北京-北京
    遭遇诈骗时应及时收集能证明诈骗人虚构事实,或者隐瞒事实的证据,物证,书面证据以及金额,尝试报警解决。公安机关会根据具体情况决定是否立案侦查。如果决定立案,那么就会向相关的人调取证据,证据越具体详尽,立案、破案成功率越大。
    2020.02.26 22:17:52
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  • 顾倩律师
    服务地区:北京-北京 186-1120-1551
    咨询我
    如果是你主动离职的用人单位,一般不提供补偿。如果用人单位行为就违法,您根据法定原因离职的,可以主张用人单位支付经济补偿,存在争议的,可以委托律师提起劳动仲裁,最大程度维护您的权益。
    2020.02.25 10:56:31
    点赞
  • 宋超律师
    服务地区:北京-北京 188-1147-6983
    咨询我
    涉嫌诈骗的,保存证据,向当地公安机关报警解决。
    2020.02.26 21:34:28
    点赞
  • 李国蓓律师
    服务地区:北京-北京
    您好,员工怀孕期间公司不可以解除劳动合同,员工可以申请劳动仲裁。
    2020.02.24 15:03:43
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  • 杨家兴律师
    服务地区:北京-北京
    您好,怀孕期间是不可以辞退您的。
    2020.02.24 17:34:12
    点赞
  • 冯磊律师
    服务地区:内蒙古-巴彦淖尔
    您好,员工怀孕期间公司不可以解除劳动合同,员工可以申请劳动仲裁。
    2020.02.24 17:45:17
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