而签劳务合同,对公司有什么弊端吗?

更新时间:2023-02-22 22:11:47
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你好公司不和员工签劳动合同,而签劳务合同,对公司有什么弊端吗?
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  • 刘占红律师
    服务地区:浙江-舟山 187-6800-7374
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    你好,根据合同内容判断是否属于劳动合同
    2020.02.25 20:49:29
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1798196 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:公司不和员工签劳动合同会有的风险是:1、用人单位不签订合同,职工有权要求双倍工资差额;2、单位不签合同超过一年,视为与职工订立无固定期限劳动合同。根据《中华人民共和国劳动合同法》第十四条,用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的,视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。
    2023.02.22 22:11:47
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