公司只认政府下的隔离书,赔偿金是按2月份的工资乘2.5倍,是否合理

更新时间:2023-02-23 01:26:43
问题描述:
湖北地区因为疫情原因。封村封城了,回不了宁波上班,公司只认政府下的隔离书,无政府隔离书一律按事假来算。但是公司三月份就要宣布倒闭,赔偿金是按2月份的工资乘2.5倍, 但是因为疫情2月份根本回不去,这样是否合理
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 余婧怡律师
    服务地区:湖北-武汉
    你好,协商不成可以劳动总裁的。
    2020.02.18 12:31:34
    点赞
    有荆州市封路的红头文件,和乡里的敲章证明,公司还是按事假处理 。这个应该怎么处理
    2020.02.18 12:36:58
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1545077 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法律分析:疫情期间被隔离,企业应当支付职工在此期间的工作报酬。在此期间,劳动合同到期的,分别顺延至职工医疗期期满、医学观察期期满、隔离期期满或者政府采取的紧急措施结束。在此期间除过失性辞退情形的,用人单位不得违法解除劳动合同。
    2023.02.23 01:26:43
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